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其实物业水电工上门给业主维修时 ， 要做到八面玲珑 ， 否则一件简单的事 ， 最后的结果就是物业做的不对 ， 水电工受到业主的投诉 ， 最后出力了还得扣工资 ， 所以在有一定的沟通能力的人+水电专业的技能才能在物业里做水电工 ， 试想有这些本领的人 ， 会有多少愿意去物业这样的低收入 ， 又受人管 ， 还受气的地方去上班呢？所以招人自然也就难的 。


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最后 ， 畅谈装修再为大家总结一下：
对于物业来说 ， 就算是简单的提高工资待遇 ， 也是很难招到水电工的 ， 因为工作环境是无法改变的 ， 想留住人才 ， 还是非常困难的 ， 基本上只能是招一些快要退休或者是已经要退休的水电工 。

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