8月27日 ， 紫金银行发布公告 ， 原董事长张小军因年龄原因不再担任该职务 ， 董事会选举汤宇为董事长 。 同时 ， 聘任史文雄为该行行长 ， 许国玉为副行长 。 10月12日 ， 许国玉的副行长任职资格获得核准；11月12日 ， 汤宇的董事长任职资格获得核准 。
作为继青岛银行刘鹏之后 ， 上市银行中又一位“80后”副行长 ， 许国玉的上任备受市场关注 。
据公开信息 ， 许国玉出生于1980年10月 ， 博士研究生学历 ， 金融从业年限12年 。 曾任华泰证券研究所研究员、融资融券部高级经理 ， 江苏省农村信用社联合社业务发展部高级经理、金融市场部高级经理 ， 2019年9月起任紫金银行行长助理 。
事实上 ， 根据公开信息 ， 2020年以来 ， 在拥有A股上市银行最多的江苏省 ， 出现了不少“80后”银行高管 。 除紫金银行的副行长许国玉 ， 自2020年5月起出任江阴银行副行长的王凯为1986年7月生人 ， 行长助理袁坤出生于1984年11月；6月 ， 杭州银行发布的《第七届董事会第一次会议决议公告》显示 ， 决定聘任王志森（1980年）为杭州银行证券事务代表 ， 任期至第七届董事会届满之日止；7月 ， 江阴银行相关公告显示 ， 核准袁坤江阴银行行长助理的任职资格；8月 ， 张家港行发布公告显示 ， 核准陶怡（1985年）张家港行副行长任职资格 ， 核准武甲强（1985年）张家港行行长助理任职资格 。
“发展农商行能够促进各个区域的经济发展 ， 有利于全省的经济发展迈上一个新台阶 。 在农商行布局较多的情况下 ， 高质量、年轻化的人才团队建设对促进省内农商行的发展作用不容小觑 ， 年轻化的管理团队比较有活力和竞争性 。 ”前银行从业人士、亿海投资CEO吴洪君向《投资者网》表示 。
对于目前盈利指标在可比银行中垫底、风险抵补能力承压的紫金银行来说 ， 经历了一番高管调整 ， “80后”年轻高管的加盟能否为其带来稳定的发展？考验还在继续 。 《投资者网》将持续关注 。

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