2、加大区域之间的协调能力 ， 提升均等化服务水平 。
上级部门要研究解决区域之间因财力等原因 ， 造成流动人口因地方区域差异而无法实现享受生育、生殖健康、奖励优待等均等化服务 。
3、加大经费的投入 ， 流动人口六大均等化服务机制的 。

13、建立要想真正实现 ， 必须有坚实的财力做保障 ， 要依据流动人口的构成、分布等制定科学的经费预算和财政投入 ， 保障流动人口计划生育服务均等化目标实现 。
团区委流动人口年度工作总结一年来 ， 在区委、区政府的领导下 ， 在团市委和区流动办的具体指导下 ， 在基层团工委和有关方面的大力支持和共同努力下 ， 我区流动人口 ， 特别是进城务工青年的教育、培训、服务工作取得可喜成绩 。
依靠“千校百万”各类培训学校（站、点） ， 积极___进城务工青年参加培训教育 ， 在全区上下防治“非典”的同时 ， 较好地完成了全年的培训任务 。
在“非典”时期 ， 为了保证进城务工青年的身体健康 ， 我们积极开展防控工作 ， 有效的控制了“非典”在进城务工青年中滋生、蔓延 。
通过 。

14、各项工作的开展 ， 广大进城务工青年遵纪守法、维护自身合法权益的意识得到了强化 ， 防范非典的能力得到了提高 ， 积极投身河西经济和精神文明建设的自觉性得到了增强 。
现将全年工作总结如下：s01一、“千校百万”进城务工青年培训工作成效显著进城务工青年培训工作在我区实施六年来 ， 共建各类培训学校（站、点）118个 ， 培训进城务工青年近3人 。
今年我区又提前两个半月完成了全年培训任务 ， 共培训3492人 ， 超出计划培训人数16% 。
回顾一年培训工作情况 ， 主要有以下特点：（一）加强领导 ， 规范管理 ， 确保全年培训工作任务的完成年初 ， 根据团市委第___文件精神 ， 结合我区进城务工青年的实际情况 ， 团区委与区流动办共同研究制定了河西区度 。

15、进城务工青年培训工作安排意见 ， 并在区流动工作会上进行部署 ， 确定了30人的培训任务 ， 并对培训工作流程、责任人、培训内容、考核标准进一步明确 。
与此同时 ， 团区委加强了培训工作的过程管理 ， 对相关工作人员加大了培训力度 。
在街道系统团干部例会上 ， 结合团市委的有关要求和通过两次培训工作检 查反映出的问题 ， 专门就“千校百万”工作从培训人员、内容、形式、有关文档资料等方面对团干部进行了全方位培训 ， 并提出具体要求（如对培训证进行统一编号） ， 使培训工作既有培训数量 ， 又保证了培训质量 ， 逐步走上规范化管理的轨道 。
实施意见下发后 ， “千校百万”培训工作得到了各街领导的高度重视 。
各街主管领导与街综治办、团工委根据本街实际 ， 认 。

16、真研究流动人口的新情况 ， 结合下达的工作任务积极协调计生办、文教科、居民科等各职能科室 ， 共同制定了本单位的培训计划 ， 保证措施 ， 通过加强培训学校（站、点）的管理 ， 完善培训设施和健全规章制度；对师资队伍进行岗前培训 ， 提高教师培训工作水平 。
在培训过程中 ， 坚持严肃考勤 ， 做到培训有计划、授课有记录、学员有档案、考试有试卷 ， 为保质保量完成全年培训任务奠定了基矗（二）创新形式 ， 丰实内容 ， 提高培训工作的价值含量今年培训工作继续本着条块结合 ， 以块为主 ， 全面推进的工作思路 ， 在巩固现有的培训规模的基础上 ， 进一步扩大培训覆盖面 。
在培训形式上 ， 各培训学校站（点）结合实际 ， 创新培训模式 ， 使培训工作真正落到实处 。
针对辖区内务 。

17、工青年单位分布比较分散的特点 ， 采取了社区培训和单位培训相结合的形式；针对务工青年工作时间不尽相同 ， 集中时间培训难度相对较大的实际情况 ， 采取了集中授课与分别辅导相结合的方式；针对某些培训内容比较枯燥、乏味 ， 受训者主观接受慢的客观因素 ， 采取了互动式教学 ， 进行有奖问答和知识竞赛 ， 让受训者参与到活动中来 ， 亲自动手动口 。
同时 ， 还充分利用闭路电视、VCD等现代化教学工具 ， 通过有形的方式进行授课 。
下半年 ， 区流动办和团区委联合举办了“我为___做贡献”进城务工青年知识竞赛 ， 在各街预赛的基础上 ， 又___了复赛 ， 4支代表队参加了决赛 ， 并评出一、二、三等奖和最佳、优秀___奖 ， 有力地推动了外来务工青年的培训工作 。

来源：(未知)

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标题：2021|2021年流动人口工作总结模板( 三 )