坚持在巩固深化人本精细化管理基础上 ， 大力推进“五精管理”、打造“九力团队” ， 创建学习型企业 ， 不断提升企业文化建设水平 。
全国煤炭系统在峰峰集团召开企业文化建设现场会 ， 峰峰集团被命名为全国煤炭工业企业文化示范基地 。
五、坚持共享改革发展成果 ， 以人为本 ， 实现企业和谐发展 。
公司党委在抓好民主政治建设 ， 维护职工切身利益的同时 ， 建立困难职工帮扶工作长效机 。

7、制 ， 坚持开展送温暖、金秋助学、帮困助医等帮扶救助活动 。
2021年以来 ， 共筹资1892万元 ， 先后救助帮扶困难职工56154人次；实施了职工的免费班中餐配给、免费营养餐、宿舍安装空调等“民心工程”；安置4049名技校毕业生、待岗职工和复转军人就业 ， 帮助1511名下岗女工实现再就业 。
认真履行社会责任 ， 大力推进节能减排 ， 2021年投资1.55亿元 ， 完成节能减排项目25项 ， 超额完成省下达的考核任务 ， 居全省“双三十”企业前列 。
在抗震救灾斗争中 ， 广大党员带头缴纳特殊党费 ， 全体干部职工心系灾区 ， 踊跃捐款1206万元 。
重视和加强信访稳定工作 ， 奥运期间实现了到市、赴省、进京“零集体访、零越级访、零登通”的目标 ， 确保了企业的和谐稳定 。
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稿源：(未知)

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标题：精选|（精选）煤炭党委先进事迹( 二 )