逻辑思维不好怎么办？看完这篇文章，你的逻辑思维就能大大提升

逻辑思维是一种技能。
这种技能，可以让你客观地看待事物并做出理性的反应，告诉你下一步需要做什么。
越来越多的企业，在招聘员工的时候越来越注重逻辑思考能力强的人，因为这意味着他们可以迅速做出决定，并且是有效解决问题。
想要提高你的逻辑思维，你先要从最简单的概念学起。

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逻辑思维、批判性思维和演绎推理
逻辑推理与批判性思维和演绎推理有一定的相似之处，因为它们都是一种能让你客观地思考，从而评估你手头上信息的过程。
通过吸收你能看到的和你已经知道的信息，你可以将逻辑和推理应用到你的思维过程中，得出一个明确的结论。
但是，这几种思维过程，都有一些差别：
逻辑思维或逻辑推理是从一组假设中找出真理或结论的过程。
例如：
a)如果你要成为某家公司的职员，你可能会被要求通过逻辑思维测试b)小明现在是这家公司的人力资源经理c)那么我们就可以得知，小明至少通过了逻辑思维测试
逻辑思维的过程，会把我们引向c)中的结论，因为这个结论，综合采用了前两个陈述中提供的信息的假设。

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那么批判性思考又是怎么一回事呢？
当我们运用批判性思维时，也会存在一个类似的逻辑思维过程；然而，其中的思考，还涉及到一些信息以外的思考。
这是一种逻辑思维形式，你可以在其中做出合理的反应；但是，你也会质疑自己的任何假设或前提，而不是把表面信息当成是所看到的那样。
使用上面的例子，批判性思考者可能会质疑小明是否通过了逻辑思维测试。
例如，是否仅针对特定部门或资历级别进行测试？聘用小明时，是否也会使用逻辑思维的测试？
批判性思维的本质，就是对那些从外界获得或者被告知的信息保持质疑的态度，然后经由深度的思考，得出合理的决定。

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至于演绎推理是另一种逻辑思维形式，允许个人使用自上而下的过程得出结论。
它是一种关于总体思路，由根据一般原理，然后根据可用的事实和逻辑得出具体结论的思维形式。
例如假设小明这个人力资源经理，正在努力招聘具有良好决策能力或具有解决问题能力的候选人。
那么根据这个前提，我们可以假设他在招聘活动中发起了逻辑思维测试，因为他希望新的入职者，对于他提出来的工作要求和技能可以掌握得更好。
从这个例子中，我们可以看到这种“自上而下”的方法是如何通过演绎推理来思考的。
毕竟我们不可能认为，小明发起逻辑思维的测试，就是想看新入职的员工会不会早点结婚生子这样。
那么这个结论，就不是顺着上面的前提，往下推导出来的。

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为什么逻辑思维很重要？
如何合乎逻辑地思考，是工作场所的一项重要技能，因为它会影响你所做的一切。
从你的决策和情境判断，到你通过有效的待办事项列表确定工作量优先级的能力等，这些都会运用到逻辑思维。
你在工作场所所做的一切，都应该要仔细考虑——有时尽管会用到直觉判断，但更多的时候，是用到你的逻辑。
毕竟无论你的专业知识、行业或资历如何，你总会有各种问题需要解决。
它可以是如何解决客户纠纷这样简单的事情，也可以是如何管理你的预算或如何决定你的团队需要去做哪些事情。
正是你解决这些问题的方式，才能帮助你对于公司或者你的长期职业前景，产生切实的影响。
老板需要具有良好逻辑思维能力的员工，因为逻辑思维能力强的员工，意味着“试错成本”会大大降低。
逻辑思维强的人，能够自我评估需要做什么，并找出完成工作的最佳方式。而不是胡乱做一通，浪费时间，浪费精力，增加企业的成本。
所以，任何时候，主动提高自己的逻辑思维都是没错的。如果你不知道怎么做，以下建议可以帮到你！

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如何提高你的逻辑思维能力
当然，我们每个人都有逻辑思维能力。
但是，也许这种能力被我们自己限制在某个水平点上，从而无法增长。如果我们能够继续挖掘自身潜力，我们这种逻辑思维能力，就会变得越来越强。
其中，你可以使用许多技巧和技巧来发展你的逻辑思维。
提高你的逻辑思维能力的最好方法，就是更多地关注和思考那些提供给你或你已经掌握的信息。
这可能是关于提高你的积极倾听技巧，也可能是关于对可用信息进行批判性思考。
其中的技巧包括：
能够将事实与假设区分开来考虑其他观点和知识从你的错误中学习从你的思维过程中消除任何情绪或偏见了解如何从可用的信息中得出合理的结论建立这种思维层次，你才能够在正确的道路上，进行合理的逻辑思考。
帮助你提高逻辑思维能力的实用技巧
以下7个简单的技巧，可以提升你的逻辑思维能力：
技巧一：提出正确的问题；在可能的情况下，尽量多问一些问题。这可以让你获得更多的信息为你工作，你也会因此而得出更合理的结论。
你拥有的信息越多，你的视角就越大。
在工作情况下，当你使用逻辑思维来制定策略和活动计划时，请向其他团队的同事或相关的员工寻求建议和意见。
说不定你会惊讶地发现，原来他们知道那么多被你忽略，或者你没有接触过的信息。
当然，检查你信息的来源，并验证你在其他问题中获取的信息也很重要。当获取的信息正确了，你才能做出明智和准确的判断。

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技巧二，学习新技能；在工作环境中，尝试不断学习新技能。
这不仅有助于你的职业发展机会，学习新事物的过程也是提高逻辑思维能力的好方法。
练习新的工作技能是不断训练大脑以理性、有条不紊的方式思考的好方法。
每当你学习一个新的东西时，大脑就从“闭塞”的状态，慢慢转变为“开通”的状态，这个过程，就拓展你的认知水平，从而让你的逻辑思维得到提升。
不管是什么，试着去学习、了解，会对你的思考很有帮助的。

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技巧三，理性，而不是情绪化；根据你的情绪做出决策很容易。
但是通过逻辑思维做出决定，你就需要清楚这与你的感受无关，而是与对呈现给你的信息的理性反应有关。
提高逻辑思维的一个重要技巧，就是学习如何识别情绪对自己的影响，并采取适当的行动。
这就是为什么许多人在做出重大决定时，往往辗转反侧、彻夜难眠的原因。
留给自己更多的时间思考，当你有时间进行清晰、理性地思考时，你就可以确认自己最初的思考过程，修正那些错误的步骤和地方。
技巧四：在你的决策中保持分析在可能的情况下，考虑一下你做出的决定，会产生哪些长期的影响。
预测结果，可以确定自己在未来时间所受到的影响，然后反过来，你能够使用这些反馈信息，来指导你解决问题的能力。
逻辑思维是关于能够做出合理的结论。
因此，如果你能识别出这些结论的短期和长期结果，你就会在训练自己如何提高你的逻辑思维。

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技巧五：练习你的语言推理语言是显示出你有没有逻辑思维的最直观“载体” 。
因为掌握广泛而灵活的语言，不仅可以帮助你更好地进行思考，而且还可以帮助了解决策和问题的含义。
如同上文所述，你需要密切注意自己获得或者搜集到的信息。这些信息，会影响你在判断时的措辞。
例如“全部”、“或者”或“必须”等词汇，推理出来的结果就并不是完全一样的。
举个例子， “手机掉在地上，屏幕会碎掉” ，和“没有任何防护措施的前提下，手机从高处掉在地上，屏幕或许会碎掉” ，你认为哪个表述更准确？
如果我们对此应用逻辑思维，我们可以推断出不同的结论。
因此，当你开始运用逻辑思维时，最终要始终密切注意所提供的词语或语言的细微差别。
技巧六：保持开放的心态我们都拥有塑造我们的感知和思维过程的认知偏见。
这些是我们固有的，我们可能没有意识到我们有这些偏见。
为了提高你的逻辑思维，你需要意识到这些偏见并保持开放的态度。
当遇到某种情况时，请尝试考虑超出自己最初思考过程，分析不同的观点。
通过考虑其他观点和可能性，你会更有信心得出更合适的结论。

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技巧七：整理你的想法思维导图是一种组织你的想法和建立优先顺序的方法。
你可以使用简单的技巧来阐明你的思维过程，并让你的信息，以一种可视化的方式获得逻辑结果。
一旦你将所有选项和结果呈现出来（就算只是草草写在草稿纸上），你也可以让自己的思考过程变得更加清晰。
如你所见，逻辑思维是一项宝贵的技能，可以带来显着的业务改进和职业提升机会。
掌握逻辑思维，不仅会改善你的决策和解决问题的能力，而且还会使你的工作效率更高，并为你的个人能力，塑造出更好的形象。
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