我曾遇到一个妖怪( 四 ) _西游记中九九八十一难分别遇到的妖怪

问题是，我真没觉得两种方案有太大的区别。如果说区别，也有，就是第二份我做图画得漂亮了些，加了句“在xxx（上司的名字）指导下完成” 。但他始终不告诉我第二份好在哪里，即便是到现在，我设计类似方案如夹一碟小菜，我还是不知道他当时看不上第一份的原因，也没弄明白看上第二份的道理。但在当时，我奉他若神明。
觉得他真了不起，这么有个性，这么酷，当领导这么有范！直到后来，我遇到了另外一位上司。他是行业专家，技术好，水平高，脾气超好，平易近人，从不摆架子。但是，每次弄一堆的图表和数据上去，都会被他一一挑出毛病来，他会拿红笔把错一个个圈的清清楚楚，另外也会用荧光笔把做得好的地方用高亮的方式涂出来。因此，跟他在一起，我觉得压力也挺大，每次交报告，都格外用功和小心，但却因此进步神速。
更重要的是，很多我当初想不明白的事情，经他三言两语一点拨，立马就会有打通任督二脉的感觉，不管是理解和操作，一下子会变得顺畅很多。尤其是做一些复杂的方案的时候，他会把目标和要求，简单清晰写在一些纸片上给我，防止我在工作的时候跑偏，额外做无用功。从此，我才知道，人们为什么要找名师。
因为名师会用手指头轻轻帮你捅破窗户纸，让你很容易就看到外面的世界和层次，而不会让你花蛮力，扒完三面墙，才知道屁股后面纸糊的那堵才是你应该走的方向。妖怪之三：事事没问题，无所不能的人这世界上的所有事情，都会出问题。就我的经验，我还没有遇到过没有遇到问题，便能直接做成功的事情。
但好死不死的，你的同事里，却偏偏就有那么一种事事没问题，无所不能的人。我以前有一位同事，很多才多艺，几乎啥都会，跟你在一起，啥话题都能接，都能侃侃而谈。最厉害的是，他跟任何人谈话，都散发着一种正面的能量。他的口头禅就是“没问题” 。
但问题也就恰恰出在他的“没问题”上面。一是，他承诺的事情太多，常常自己会忘掉。结果，一个你托付给别人早就能完成的事情，到他那里会成为绝对的吉尼斯世界纪录的拖拉机。
如果你去追，他就会告诉你“太忙了，还没来得及做。”最要命的是，老板竟然非常认可他，觉得他确实是啥事都能做，那些别人不承诺，或者表示为难的“其它”，他都统统给这位万能先生去做。二是，他还并非一无是处，确实也能做一些。可若真有人细究，就会发现，他做事，大多都只有开头，没有结尾。
总是干到一半，或者还不到一半，就又去做其它“更重要”的事情去了，于是他的烂摊子，就变成了别人去接手。我跟他一起工作两年，光接手过他的烂摊子就不下十宗。实际上，这种人其实是一种职场里的变种“白骨精”，他所传递的能干，其实大多是假把式，花架子，是一种高级“障眼法”，如果评价真正产生的价值，你会发现，他带来的基本都是负的，是不堪大用的；而他传递给我们的所谓正能量，也是假的，是一种“假性正能量” 。
所以，以后在工作中碰到这种什么事都“没问题、没问题”，有时连你都暗自觉得好像有问题，他还是没问题，到了该交货、该交款、该交报告时，就会找出一堆理由耍无赖，只要有一次纪录，你就要特别提防。如果屡犯，你就应该斩杀之。特别是做上司或老板的人，要特别留意，千万别被这种“白骨精”迷惑了，别自己被烤了乳猪，还不自知。。