「迷彩派军事」堪称官兵平等楷模，这样的对手最可怕！新任美军高官得解放军真传( 二 ) 很多人都知道解放战争中有大量被俘后很

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官兵平等原则也被美军视为解放军的重要能量来源
在美国的所谓大国对抗新战略中，莫兰也有着看似低调实际很果断到位的能力。卸任后的理查德森上将评价莫兰是大国竞争中采取战斗姿态的核心成员，之所以如此就是由于莫兰早在2013年开始后的几年里就推出一个面向未来十几年的官兵培训制度，不但改进丰富培训方式，而且还增设了加薪等奖励机制，并将技术军官的职业化之路确定下来。莫兰强调任何时候不能有人无所事事或不能满足任务需求，并以其多年从事人事工作的经验不惜裁撤了大量官兵，而反过来对颇具创造性思维和表现优秀者则不吝奖赏和升迁。同时，莫兰还很重视军属方面的工作，他下令强化了军人家庭子女发展教育中心的投资，并大大提高了军属在美军基地附近的就业机会。无疑，这种举动将让很多美军官兵的士气大受鼓舞以至于彻底没有后顾之忧。 2017年以来，莫兰认识到中国海军的发展将会让美国彻底失去远东局部优势，所以海军更多新型武器的预算必不可少，此后莫兰连续两年为美国舰队争取到了高额的预算和维护费用，还参与保证了福特级航母、F35舰载战斗机、舰载激光炮研发项目以及哥伦比亚级战略核潜艇的后续预算。

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莫兰的另一特点是少说多做，将全部精力放在治军方面
从莫兰一类美军新时代提拔的将领不难看出，美军开始在官兵关系以及任务协调方面大幅向解放军靠拢。研究对手，学习对手，以对手的方式打败对手，是美国军校对未来军官培训时的重要内容，对中国而言，不但要同时保障自身优秀历史传统经受时间考验，也要同时反向学到对手，才会在无形比拼中避免处于被动。