应聘时最漂亮的26个回答应聘时最漂亮的回答( 二 ) _最漂亮

11.你的爱好是什么？
回答:找一个充满团队精神的人。下面是一个真实的故事:有人因为爱好深海潜水而被拒。考官说:因为这是单人活动，我不确定他能不能适应小组工作。
12.作为面试者给我打个分？
回答:尽量列出四个优点和一个非常非常小的缺点(可以投诉设施，不知道负责人的缺点没人会介意) 。
13.你为什么离开你原来的公司？
回答:①回答这个问题要慎重。不要表现出对公司的任何抱怨，即使你在之前的工作中再次受到委屈。尤其是避免批评公司自己的主管，避免对面试官产生负面情绪和印象。建议这时候回答问题更好的就是自责，比如当你觉得自己的工作没有学习和发展空，想多学习一下面试工作的相关行业，或者之前的工作不符合自己的职业规划等等。，更佳答案是肯定的。
我希望得到一份更好的工作。如果机会来了，我会抓住它。我认为我现在的工作已经达到顶峰，就是没有晋升的机会。
14.你欣赏什么样的性格？
回答:诚实、灵活、随和的人，有“实际行动”的人。
15.你通常如何对待别人的批评？
回答:①沉默是金，什么都不要说，否则情况会更糟，但我会接受建设性的批评。
等大家冷静下来我再讨论。
16.如何应对自己的失败？
回答:没有人天生是完美的。我相信我有第二次机会改正我的错误。
17.你为什么愿意在我们公司工作？
回答:这个问题你要格外小心。如果对公司做过调研，可以回答一些详细的原因，比如“公司本身的高科技发展环境很吸引我。”“我和公司生在同一个时代，我希望进入一个会和我一起成长的公司。”"贵公司近年来稳步发展，在市场上很有竞争力.""我认为贵公司能为我提供一条独特的发展道路."这表明你已经做了一些研究，你对自己的未来有了更明确的愿景。
18.你对这份工作有什么可预见的困难？
回答:①不宜直接说出具体的困难，否则可能会让对方怀疑候选人不称职。
(2)可以尝试迂回战术，说出考生对困难的态度——工作中出现一些困难是正常的、不可避免的，但只要你有毅力，有良好的合作精神，提前做好周密充分的准备，任何困难都是可以克服的。
19.如果你被录用，你将如何工作？
回答:①如果应聘者对所应聘的职位不够了解，更好不要直接说出自己工作的具体。
②可以尝试用迂回战术回答，如“先听领导的指示和要求，然后了解和熟悉相关情况，再制定短期工作计划并报领导批准，最后按计划进行工作。”
分析:这个问题的主要目的也是想了解应聘者的工作能力，计划和组织，了解细节。如果采用思路中提到的迂回战术，面试官会认为问题被回避了，如果经过几次引导仍被回避，这个人就永远不会被录用。
20.你想和什么样的上司一起工作？
答案:①考生对自我要求的意识，可以从考生对上级的“希望”来判断，这既是陷阱，也是机会。
(2)更好避免对上级的具体希望，多谈谈自己的要求。
作为一个新人，我应该要求自己尽快熟悉和适应环境，而不是对环境提出什么要求，只要能发挥自己的特长就行。
分析:这个问题比较好的回答是希望上级在工作中多给我指导，马上指出我工作中的错误。总之，从上级指导方面来说，不会有大的失误。
21.如果你和你的上级意见不一致，你会怎么做？
回答:①一般可以这样回答:“我会向上级进行必要的说明和提醒。在这种情况下，我会服从上级的意见。”
②如果你被总经理面试，你应聘的职位有另一个经理，而那个经理当时不在场，你可以这样回答:“在非原则性问题上我会服从上级的意见，涉及公司利益的重大问题我希望向上级领导反映。”
解析:这个问题的标准答案是思路① 。如果你回答②，你会死。你不了解公司内部情况，想先举报。没有人敢要求这样的人。
22.你为什么选择我们公司？
回答:我在报纸和杂志上读到过贵公司，我对我所从事的工作很感兴趣。贵公司在行业内的成绩也是有目共睹的，在员工的教育、培训、提升方面也是非常系统的。
分析:去面试前做足功课，了解公司背景，让对方觉得你是真心想得到这份工作，而不只是探路。
23.谈谈如何适应办公室工作的新环境？
答(1)办公室每个人都有自己的岗位和职责，不允许擅离职守。
(2)根据领导指示和工作安排，制定工作计划，提前准备，并按计划完成。

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