餐饮企业的财务都能拿多少钱的工资餐饮工资一般多少钱一个月( 二 ) _小知识

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财务总监方面，北京薪资仍旧是最高的，上海餐饮财务总监招聘需求量最高，占14.7%，在全国中排名第1 。其次是广州占13.5%，深圳占8.3%，成都占5.7% 。

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看完了这些数据，大家对自己的“身价”都有所估值了吗？
不难看出来，出纳和会计在餐饮业中的薪资绝对数和相对数差异较小，但是财务主管、财务总监的薪资在北上广深几个城市明显和其他地区拉开了差距，职位和学历越高相对应的薪资也越高，硕士以上学历薪资明显高于其他学历层级财务人员，大专与高中及以下人员的薪资则差异较小。
餐饮类财务人员相对于其他行业的财务人员薪资是中上等水平，但是打铁还需自身硬，专业的财务知识永远都是硬通货。
对于上述调研结果，大家有什么想法呢？
首先，小晟这边跟大家分享一个我们知识平台曾经交流过的一个话题：优秀的财务负责人需要具备哪些能力？
优秀的财务负责人，最核心的工作是让团队成长!
以下几个能力可供参考:
1、组织管理能力(能带队伍)
2、强大的方案落地能力(能打胜仗)
3、对业务的理解能力和公司目标的把握能力(懂业务、懂战略、懂文化)
最重要的不是财务专业技术,而是管理能力。确切点说是能成事儿的能力。
最后一句话建议:
成为领导之前，努力让自己成长
成为领导之后，用心帮助团队成长

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另外，对于广大餐饮企业的财务同行，这里有几个提高工资的方向可供参考：
● 小目标
努力提高专业能力，成为不可替代的专业人才，逐渐获得职业上的回报。
● 中目标
提升组织管理技能，成为业财融合型财务，能胜任除了财务之外的其他部门的管理工作，通过扩大业务管理范围来实现工资上涨。
● 大目标
结合企业实际情况，借助外部专业机构和自身的力量，帮助企业做大做强，分享企业融资、配股、上市配股等方式的企业红利。（我们了解到的餐饮企业财务负责人因企业做大获得的红利高达几百万，上千万不等。）
优秀的财务负责人都需要学会培养团队，发挥团队的价值，同时也要学会借势。如果刚好需要借助我们的力量，欢迎与我们联系，让我们共同帮助企业、共创美好。
注：本次调查数据收集来自于职友集网站、各大招聘网站等，数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，仅供参考。
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餐饮企业的财务都能拿多少钱的工资 餐饮工资一般多少钱一个月( 二 )

餐饮企业的财务都能拿多少钱的工资餐饮工资一般多少钱一个月( 二 )