|鄂尔多斯市，年薪60万招聘中小学教师，够“豪横”！
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文/学个习
如果我告诉你一个普通中小学教师的工资可以拿到年薪60万 。
你肯定会说我“胡扯” 。
年薪60万意味着平均一个月的工资都能够达到5万 ， 这可能吗？人家深圳那么“豪横” ， 也才年薪30万元左右 。
我如果告诉你 ， 确实是真的 ， 并且人家学校已经发出了招聘公告 ， 除了工资待遇外 ， 还有更大的福利呢 ， 比如免费住房 ， 安家费等等 。
你肯定会说 ， “不信 ， 你发上来看看”？
这不就来了嘛 。
通过招聘公告 ， 我们可以至少发现以下4个重要信息 。
① 招聘教师并不仅限于清华、北大毕业生 ， 很多媒体报道的不太准确 。
在第四条中已经明确写了“教育部直属6所师范院校、双一流建设高校和建设学科、原985和211院校毕业的优秀本科生、硕士研究生及以上学历毕业生、还有名师、成熟教师……” 。
② 年薪60万元也是真的 ， 但是条件非常苛刻 。
在招聘通告中待遇一栏 ， 明确注明了招聘的清华、北大毕业生 ， 实行年薪制 ， 一次性签订6年合同的 ， 享受年薪60万待遇 。
也就是说 ， 很多人想去应聘拿到60万年薪的待遇都不够资格 。
【|鄂尔多斯市，年薪60万招聘中小学教师，够“豪横”！】
不过 ， 可以肯定的是 ， 其他学校的毕业生待遇虽然达不到60万的高薪 ， 但是 ， 依旧不会太低 。
③ 公告中只提到了清华、北大的毕业生 ， 并没有限定为本科生 。
意思就是说 ， 只要是清华、北大毕业的就行 ， 无论你是本科生还是硕士研究生、博士研究生 。
但是 ， 我们要知道 ， 高考上清华北大与考研(考博)上清华北大的难度是不一样的 ， 很明显高考要更难 。
所以说 ， 这对某些同学来说 ， 无疑是一个好机会 。
④ 招聘公告总共有3个 ， 中小学都有 ， 但是待遇都一样 ， 分别是：
“鄂尔多斯市第一中学伊金霍洛校区2022年教师招聘公告”；
“鄂尔多斯市第一中学伊金霍洛分校2022年教师招聘公告”；
“鄂尔多斯市第一中学附属小学2022年教师招聘公告” 。
比如 ， 在“鄂尔多斯市第一中学附属小学2022年教师招聘公告”中 ， 依旧有如下的待遇说明 。
可见 ， 鄂尔多斯市这次在招聘中小学教师上 ， 真的是够“豪横”的 。
不过 ， 对于这种刷新很多人认知的高薪 ， 有不少人纷纷提出了质疑 ， “鄂尔多斯市真的能够拿出来如此高薪吗”？
于是 ， 人家又对此进行了回复—“我们财政负担得起……” ， 并且还因此上了热搜榜 。
可真够豪横的 ， 不过也不难理解 ， 毕竟 ， 2020年 ， 在中国所有城市中 ， 鄂尔多斯人均GDP高居第四 。
对于鄂尔多斯市高薪招聘中小学教师这件事 ， 也有一些事情值得我们思考 。
总体来说 ， 高薪吸引优秀人才去当老师是一件好事最近 ， 很多城市都有类似的高薪招聘教师公告发布 ， 总体来说 ， 吸引优秀人才进入教师队伍中去确实是一件好事 。
但是 ， 这种“高薪”只是个别 ， 而不是普遍现象 ， 这可能也会导致整个教师行业“贫富差距越拉越大” 。
而真正的基础教育支柱 ， 很大部分依旧是乡镇中小学教师 ， 什么时候让他们也能够拿到高薪 ， 或许对基础教育的发展更有利 。
这种高薪招聘优秀毕业生的做法 ， 会不会造成“内卷”化更加严重？看到有人说挺好的：“考上清华北大 ， 毕业后再来教学生 ， 然后再考清华北大……如此反反复复 ， 内卷即成” 。
这种问题确实有可能存在 ， 将优质资源富集到少数学校 ， 导致越好的学校师资力量越强 ， 然后 ， 教学质量越高 ， 高考中更能取得好成绩 ， 然后大家纷纷挤破头去往这些学校考 。
确实不利于教育的均衡发展 。
所以说 ， 如何让基础教育均衡发展 ， 惠及到更多的学生才是关键 。