马克思|不用羡慕公务员了！国家发“福利”，这类事业单位的职工迎来福音清华大学|结婚|大学

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一个月之内，考上公务员、事业单位、两家国企是一种什么体验呢？看到这里，估计很多人会觉得这是一件不可思议的事情。众所周知，不管是公务员还是事业单位，又或者是国企，可都是“香饽饽” ，都是大家争相进入的地方，而这些工作岗位竞争又很大，能够考上其中一个就已经是一件十分难得的事情了，更不要说一个月之内全都考上了。
不过，天底下真的有这样的幸运儿，就在今年9月份，萧山一位小伙就在网络上发帖，表示自己在一个月之内考上了公务员、事业单位、两家国企。经过思考之后，这位小伙选择放弃了事业单位以及国企，选择了公务员。
从这里可以看出，在大家眼里，公务员还是比较吃香，是一个“香饽饽” 。据相关统计数据显示， 2021年国考报名人数高达157.6万，平均61个人竞争1个职位。很显然，要想考上公务员也不是一件容易的事情，其中的竞争十分激烈。

在这样的背景下，很多人会“退而求其次”的选择报考事业单位。毕竟考上了事业单位，也意味着自己捧上了“铁饭碗” ，而且近些年国家对于事业单位人员也是比较“照顾” ，出台了相关的政策去“保障”大家。
在今年3月左右，国家制定的《参照<中华人民共和国公务员法>管理的单位审批办法发布》对外发布。这意味着，事业单位职工的职务、工资、奖金或将迎来大变化。不过，值得注意的是，要想被纳入参照管理范围当中首先要同时具备两个条件—具有法律、法规授权的公共事务管理职能；使用事业编制，并且由国家财政负担的工资福利。

若是你所在的事业单位被纳入参照管理范围，那就意味着你或许将迎来一大波的“福利” 。不但工资可能将发生重大变化，奖金同样也是如此。
因为“新规”当中明确了一点，就是实行参照管理的事业单位，应该参照公务员法以及其配套法规政策的规定对于除工勤人员以外的工作人员进行管理，不实行事业单位的专业技术职务、工资、奖金等管理制度。
在之前，有不少事业单位的人都十分“羡慕”公务员，认为公务员的“福利”待遇更好。但是在“新规”之后，实行参照管理的事业单位工作人员也不用再“羡慕”公务员了，因为国家规定了应该参照公务员法以及相关的规定去进行管理。
按照我国的相关规定，公务员的工资包括了4大部分，分别是基本工资、津贴、补贴、奖金。这也就意味着，实行参照管理的事业单位人员未来的工资构成或许也将变成这样。
事实上，近些年国家对于不少行业都是十分的“照顾” ，如教师这一行业。今年10月左右，国家提出了中小学工资分配向班主任等一线教师倾斜、乡村教师平均工资水平不低于或者是高于当地公务员平均工资收入。

【马克思|不用羡慕公务员了！国家发“福利”，这类事业单位的职工迎来福音】所以，大家也不一定非要“抱着”公务员不放，可以试着去报考事业单位或者是教师等等。虽然这些行业的竞争压力要比公务员小一点，但是福利待遇其实从某种程度上来说，并“不输”公务员。