你要知道的职场规则：长袖善舞的艺术，如何被领导和同事认可( 二 ) 先扯点闲篇。猫先生觉得

而你的及时汇报和反馈就像黑夜里灯塔射出的一束光，会让他备感安心甚至欣喜。打个不恰当的比方，就如同你跟心爱的姑娘表白之后，攥着手机到哪也不愿撒开，时刻期盼姑娘“我愿意”或“你是个好人”的回复一样。
将心比心，换位思考，无论领导交办的是多么微不足道的小事，是不是都应该有个回应、有个声响呢?只有你及时地回复、汇报，才能让如热锅上蚂蚁般焦虑的领导放松下来。想通了这一点，猫先生在办公室工作中，就非常注意确保领导交代的工作件件有着落、事事有回音了，为的就是让领导放心，随时掌握工作进展情况。
材料送到了，猫先生会发个短信∶领导，材料送到对方手中!会议通知到位了，猫先生会发个短信∶领导，明天的会参会部门都已通知完毕，参会人员为××× 。用车排好了，猫先生会发个短信∶领导，明天刘师傅去机场接您，他的电话是××××××××××× 。机票订好了，猫先生会发个短信∶领导，已按您要求订好机票，时间为某年、某月、某时，从首都T3到成都T2等。
事无巨细，对领导交代的事项一律回复反馈，其实不难，工作量也增加不多。很多办公室人不是不愿意做，而是疏忽了，甚至是为领导考虑，不愿打扰，觉得自己把活儿干好，问心无愧，就没有什么可指摘的。然而，事实上，正是这一件件一桩桩办得妥帖、完美的小事，才累积起领导对你完全的信任，最后才换来他放手让你去做大事的信心。