成长型思维|产品经理有中年危机吗？( 二 ) 职场|标尺|思维|成长型

你知道吗？
任何事情都是相生相克的，在你心里如此思考时，也必会对团队造成影响，一人的成功只能是小范围的，多人的成功才能成就事业。产品人和职场人，请重新思考自己的价值，不要被简单的想法所羁绊。
每种思维方式都会造成传承与影响，自己的想法会影响公司和团队里的其他人，从而会影响自己所设计的产品。
笔者一直坚持的观点是，一个产品其实是产品经理本质的体现，我们在商业的社会，只为商业目标而设计产品，不考虑社会与人类价值，公司与项目必然是走不远的。
最后，讲讲如何达成成长型思维，如何完成对身边人的“影响”。

首先，我们需要主动称赞周围的人，找茬谁都会，而识别优点是更重要的；
其次，正确面对自己与团队所受的挫折，明白“失败”与“失败者”的含义，前者只是一个短期过程，而后者是一个长期标签；
最后，重视每个项目，用心去在项目过程中感受知识的成长，保持思考，让自己长进。

改变不容易，是痛苦的；但改变后，你会更有能量，你会做得更好。我们回到前面的迷惘和危机，你还会害怕吗？
“危机”发生时，你看到了“危”，你总会遇到新的“机”会，不要担心，保持成长型思维，路还很远。
作者：闻笛；微信公众号：大产品
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