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养老保险单位缴费比例下月起降至16% 老板们能省多少( 四 )



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  舆论普遍认为,企业社保未与居民和机关事业单位两项社保同时划归税务部门征收,主要是为了“稳预期”。此前多数民营企业以当地社会平均工资的60%作为缴费基数为员工缴纳社保,一旦划归税务部门征收,不少未缴费或未足额缴费的企业担心社保费负担上升。多家媒体调查发现,社保费不按时足额缴纳,是当前很多企业尤其是小微企业的“潜规则”,还有一些企业设定了缴纳社保的门槛,比如入职一年后给予缴纳社保。

  长沙某只有8个员工的企业,给员工缴纳的城镇职工基本养老保险单位缴费部分,就是按最低缴费基数2695元/月算的。8个员工每月养老保险缴纳金额的单位部分共4218元。该企业人力资源负责人告诉潇湘晨报采访人员,如果继续按最低基数,且缴费比例降至16%来计算的话,每个月可少缴纳666元。不过,该负责人认为,今后他们实际缴纳可能更多,因为以后社保将由税务部门代收,不能再这样操作。该人力资源认为,这是企业必经的“阵痛”,但这样的“阵痛”将促使企业各方面更规范、更完善,对员工也有好处。

  解读

  降低社保费率可提高参保积极性


稿源:(红网)

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标题:养老保险单位缴费比例下月起降至16% 老板们能省多少( 四 )


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