年入10万与年入100万的差距是什么人和人的差距

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人和人的差距，才是世界上最远的距离！

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是能力不够？运气不佳？还是情商太低？只因为你和他差一个市值管理！

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内在价值|维度|市场价值|市值|年薪---傻大方小编总结的关键词

上市公司的市值相差10倍，是因为资本市场给予他们估值有高有低，而年薪10万和年薪百万的差距，是我们以收入体现出来的每个人的价值有高有低。

作为公司来说，一旦上市，必须面对两个市场，一个产品市场，一个资本市场；必须具备两个价值维度思维，一个是公司自身的价值，一个是股权的价值；必须从事两种管理，一个公司管理，一个市值管理。

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如果一个公司忽视市值管理，它的市值就上不去。

而作为我们来说，一旦进入职场，就相当于IPO了，它具有了个人内在价值（能力和素质）和个人的市场价值（收入）两个维度

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，我们大多数人都很努力的去提升个人的内在价值，然而，个人的内在价值是通过个人的市场价值来体现，也通过个人的市场价值来兑现，所以最关键的是要管理个人的市场价值。

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