2022年延迟退休实行!延迟退休年龄是指多少岁退休?

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退休年龄按照目前已经知道的退休年龄改革初步方案(未正式通过):从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟一岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到2045年同时达到65岁。

不过,目前看来,延迟退休,开启的年份或会延后。延迟原因主要是因为我们国家正面临人口老龄化的巨大压力,养老金支付处于“高压状态”,也就是入不敷出状况将日益严重。在未来,中国将逐渐从5个工作年龄人员供养一个退休人员,向一个工作人员供养一个退休人员的严峻局面转换。因为到2021年,超过60岁以上人口将达到4亿。同时,随着老年化的进一步加剧,未来劳动力将出现不足,通过延迟退休,将有效解决劳动力缺口问题。当然,现在我们国家的劳动力还是过剩的。

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实施时间人社部曾明确表示,延迟退休方案方案出台后将充分征求意见并经过5年过渡期,到2022年正式实施。影响人群如果延迟退休在2022年正式落地的话,就是以下四个群体将受影响:

一、到2022年,小于等于60岁男性(1962年以及以后出生的男性),

二、到2022年,小于等于50岁女性工人(1972年以及以后出生的女性),

三、到2022年,小于等于55岁女性干部,党政机关、人民团体和事业单位中的正副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员(1967年以及以后出生的人),

四、到2022年,小于等于55岁男性工人,主要从事繁重体力劳动的工人(1967年以及以后出生的男性)。

如果延迟退休方案照这样落实下来,对于60后、70后和80后的影响是最大的;对于已经步入社会的90后来说,到退休时已经完全赶上了!国际比较发达国家普遍执行65岁以上的退休年龄,有的甚至达到70岁(以色列);少数经济落后的小国,执行的是低于60岁的退休年龄,他们或者是养老金制度不完善,覆盖人群有限,或者是人均预期寿命较低;大多数发展中国家实行的是60~65岁之间的退休年龄。目前我国职工平均退休年龄偏低,实际上的平均退休年龄只有54岁,是世界上平均退休年龄比较低的国家。

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对于这个消息,很快就形成了两种声音,一个是支持,另一个是反对。反对的是工人,这些大部分是体力劳动者,所以他们会对延迟退休比较敏感,而公务员和一些知识分子对此则表示支持,他们之所以支持,原因和他们的工作相对比较轻松而且能够理解现在咱们国家的实际情况而做出的判断。

延迟退休还有很长的路要走,我们应该用一个好的而且现实的心态去接受它,毕竟,这是趋势。