培训人福利：享300元好礼，仅需3分钟！
送福利之前，
先给大家介绍一下福利的背景啊~~
最近，很多培训经理跑来讲：
自己认认真真组织一场培训，需求分析、计划制定、培训机构沟通、培训讲师挑选、会务组织等花了大量精力……
但是，开课一天后才发现——
讲师远没没有简介宣传的好、经不起学员提问、内容空泛难落地
（与签订合同前打动了你的课纲完全不符）
、学员不满意、领导很生气——出了教学事故！可以不给培训机构付钱，但浪费了几十位同事一整天的时间，他们及领导的抱怨/批评快把我淹死了！
郁闷！超级郁闷！自己也知道讲师很关键，而且确实花了很多精力挑选讲师，让机构推荐讲师→看讲师工作履历/培训经历/简介/视频→与老师电话沟通→让培训机构保证讲师靠谱/不靠谱不给钱…….
唉，培训江湖水太深、吹牛不上税，有些讲师为有课上、有些机构为有合同，都往自己脸上贴金、只给你说好的案例，甚至忽悠、虚夸、造假……就像《7类不靠谱老师，你碰到过吗？》这篇文章提到的那类老师……
培训经理稍不留神就掉坑里去了
为了解决这一行业痼疾，
为了让请老师不再提心吊胆，我们诚邀各位培训人亲——
为你合作过的好讲师
－参与共建的亲将获得－
1、特权：可与真实请过讲师的培训经理电话或微信沟通了解讲师真实水平
2、好礼：培训人课程、培训人工具…… 参与1次获赠1次
（1）市价365元的培训人金殿堂学习项目（三级）
（立得）
（2）市价600元的培训宝抽奖功能 （立得）
（3）市价1980元的“全国企业培训十佳品牌课程”——培训培训管理者TTM （立省≥1000元）
（4）HR精品微课包、培训宝高级签到等更多好礼见淘币商城
1、注册淘课网会员。
（说明：已是培训人社区或培训宝会员的亲不用再注册，三个网站账号互通）
2、分享自己真实合作过的讲师情况。
（说明：同一讲师合作项目，以同一公司第一个提交的培训人为准，后面提交的无奖励）
3、每次分享都获得1次特权、100淘币。对参与共建者，立马可兑换金殿堂三级、HR微课包、培训宝抽奖等好礼。对之前已累积上千淘币的参与共建者，立马可兑换TTM好课程。
为后续可请到靠谱的讲师、为自己提升能力/提升效率，为共建诚信培训江湖，马上点击阅读原文参与吧！
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