【今日头条】我爱你,与你无关!——软包装人才培养观( 四 )

        

雄县程氏塑业包装有限公司总经理程国辉:

        对于人才队伍我没有什么想法,我感觉人才流失肯定是有原因的,最好从企业自身方面找原因,制定合理的规章制度,各方面不要让员工寒心,对于离职去竞争对手那里的员工,我感觉这样的员工不要也罢!

        

广州齐裕塑料制品有限公司总经理刘经戌:

        对于人才培养,我们不会因为担心人才走就不培养员工。行业内人员有流动很正常,这是

双向选择

,比如有的员工技能提升了,但薪水没有相应提升,他可能就选择离开,这很正常。我总觉得员工到我这里来工作是一种

缘分

,无论将来是怎样的一种结果,我希望员工在我里能够得到技能的