走近兵团公益人:司许松
出品 | 社工客(ID:shegongke)
作者 | 社工客特邀原创作者·李勇
以往的哲学家只是解释世界,而问题在于改造世界。
——马克思:《关于费尔巴哈的提纲》
生产,可以改造世界;公益,只能改良社会。本文介绍的公益实践者司许松,是一个立志改良兵团农场社会的人。
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“其实每一个公益团队负责人的心路历程都逼真的相似。我和许多公益人士聊过他们团队的成长过程,更聊过他们的内心世界。一开始有的是想着做点力所能及的事情,追求一下自己更高的精神世界,有的是觉得无所谓,自己的生活条件好了,拿出一些来帮助一些需要的人们也是无所谓的,也有的是想为了自己的单位或者企业,更或者为企业品牌做一个好的宣传。我们这样的生意人,除了在社会上挣些钱以外,也应该为这个社会的健康发展尽义务。为了社会责任,我愿意我高兴。”说这番话的公益人,名叫司许松。
新疆铁门关市志愿服务协会四叶草团队司许松队长是一名家住新疆兵团第二师29团的私企员工,兵团公益人。
先介绍一下司许送带领的四叶草团队。这个团队刚成立,成员大多比较年轻,主要在兵团第二师范围内做公益,最近参加了第二师的公益创投大赛。
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在上上下下都在为志愿服务鼓与呼的时代背景下,梳理四叶草团队短短的历史,在库尔勒市温暖阳光社工中心李晓红理事长的嘴里,“在巴州地区,参加继续教育,司许松是第一人,我只能排第二。”
司许松近期打算去北京师大中国公益研究院等地参加培训,充充电,提高自己的服务本领。他看到,在援疆背景下,经济增长和社会工作的关系很密切,社会事业发展迅速,作为“福利”的公益慈善也会有所发展。对于兵团来说,教育先行。通过教育培训,公益项目日益社会行动化。
站在第三部门立场,立足当下“兵团向南发展”新动向,让公益人继续教育“东部标杆引领作用”发挥出来,是很有好处的。
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听其言、观其行。这是我对生意人跨界做公益的内心想法。
“为什么一些人做着做着不做了?为什么一些团队发展着就杳无音讯了?有的更是出来就风风火火、名声赫赫的大公益团队也渐渐的淡出了人们的视线?? ”(司许松《公益之路》)
司许松给我看他的《公益之路》和《铁门关市四叶草志愿服务队总结》等文字,分明感到他是一个在志愿服务和公益慈善领域很用心的实践者。
看他的文章中,听他嘴里所说的,大都不离“公益”二字。其实,作为一名生意人,谁乐意总是做“尽义务、负责任”的事呢?答案:少数人在做。司许松属于“关键少数”。
2017年10月8日,在新疆库尔勒市博斯腾宾馆二楼,库尔勒市温暖阳光社工中心和四叶草志愿服务队等团队联合举行了“99公益日”总结大会。在会上,蒙司许松介绍,我得以结识兵团第二师更多的公益人。
铁门关市四叶草公益团队目前还没有全职工作人员,所以,二师29团提供给团队的办公室,现在没人去办公,空的。
人才问题,是团队发展的头号难题。专业社工和职业公益人短缺,是志愿者团队发展和社会工作本土化必须面对的实际困难。
公益慈善是大事业,社会工作是小学科。走“双工联动”之路,“以项目为本”开拓兵团公益慈善事业的民间进路,一定是“路漫漫其修远兮”。
祝愿“四叶草”在司许松等人的辛勤浇灌下,开遍兵团大地,造福各族困难人群。
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