西伯瀚（上海）海洋装备科技有限公司副董事长金军不久前拿到了上海户口 ， 成为享受上海自贸区临港新片区“居转户”年限由7年缩短至3年第一人 。
而像金军这样通过缩短“居转户”年限落户上海的 ， 在临港新片区还有6位 。 这些人才主要来自高端装备企业、科技类企业、现代服务业 ， “居转户”时间由7年缩短为5年 。
按上海现行“居转户”政策 ， 他们暂不符合落户上海的年限条件 ， 但在临港新片区 ， 他们享受到了第一波人才落户红利 ， 提前落户 。
上海“居转户”管理办法提出 ， 落户上海的条件之一是持有《上海市居住证》满7年 。 为打造临港新片区更具吸引力的人才发展环境 ， 去年8月 ， 上海市出台的《关于促进中国（上海）自由贸易试验区临港新片区高质量发展实施特殊支持政策的若干意见》明确了缩短新片区“居转户”年限 。
《若干意见》提出 ， 符合一定工作年限并承诺落户后继续在新片区工作2年以上的人才 ， “居转户”年限由7年缩短为5年 。 其中 ， 对符合新片区重点产业布局的用人单位的核心人才 ， “居转户”年限由7年缩短为3年 。
临港新片区管委会党群工作部（人力资源处）人才服务专员杨武对澎湃新闻（www.thepaper.cn）表示 ， “ 如果是 ‘7转5’ ， 面上的都可以享受 ，‘7转3’必须符合新片区产业发展导向的用人单位 。 ”
要实现上海“居转户”年限缩短 ， 首先在新片区管委会申请一份推荐函 。 推荐函上 ， 申请人要承诺获得上海市户口后继续在新片区工作2年 。 “我们的推荐函操作指南2月份落地 ， 随后就有申请人来申请 ， 获得推荐函之后按照正常的居转户流程申请落户 。 ”
西伯瀚（上海）海洋装备科技有限公司（下称“西伯瀚公司”）成立于2014年 ， 2017年落户临港海洋高新技术产业园 ， 主营产品为海洋平台吊机、升降系统、伸缩式舷梯、甲板机械等海洋工程特种装备 。
【人才|临港新片区“居转户”年限“7转3”落户首例：来自科技企业】今年2月 ， 金军留意到临港新片区“居转户”年限缩短推荐函操作指南 。 正值临港新片区管委会党群工作部（人力资源处）调研西伯瀚公司之时 ， 金军抱着试试看的想法咨询落户政策 。
“管委会人力资源处有关负责人听到我的咨询 ， 十分热心 ， 了解了我的情况后 ， 告诉我应该符合‘7转3’的条件 。 ”于是便着手准备落户材料 ， 他先向新片区管委会递交“居转户”年限缩短的申请 ， 很快就拿到了推荐函 ， 随即到相关窗口递交“居转户”申请材料 ， 不久便拿到上海户口 。
杨武介绍 ， 4月份 ， 第一批申请人通过了上海市审批 ， 包括金军在内的7位人才通过缩短年限落户新片区 ， 其中“居转户”由7年缩短为5年的有6位 ， 7年缩短为3年的1位就是金军 。 5月份 ， 同样有7位申请人申请缩短“居转户”年限落户新片区 ， 6位为7年缩短为5年 ， 1位为7年缩短为3年 ， 这批申请正处于公示环节 。
7位人才落户成功 ， 7位人才等待公示 ， 未来临港新片区是否会继续加大人才引进力度？
杨武表示 ， 为打造更具吸引力的人才发展环境 ， 临港新片区将实施更加积极、更加开放、更有针对性的人才政策 。 其中 ， 国内人才方面侧重于支持人才引进落户和人才培养激励 ， 国际人才方面侧重于吸引境外专业人才来新片区工作的各项便利 ， 从而吸引更多的人才扎根新片区 。
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来源：(澎湃新闻)

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