有范儿职场|职场中,混日子,往往没有好下场?你怎么看?为什么还常常能看到职场中混日子的人呢?那应该如何避免成为混日子的人呢?


_本文原题:职场中 , 混日子 , 往往没有好下场?你怎么看?
“职场中 , 混日子 , 往往没有好下场”你怎么看?
就像温水煮青蛙一样 , 那些在职场中混日子的人 , 当锅里的水开的时候 , 基本上已经没有力气跳出锅了 , 下场当然不会太好 。
朋友小志 , 是保险公司的一名电话销售人员 , 工作非常稳定 。
入职以后 , 完全在办公室里工作 , 每天朝九晚五工作八小时 , 不用加班 , 周六日还有双休 , 五险一金也全是标配 , 每个月的薪水是保底+提成 。
干的多拿的多 , 干的少拿得少 , 公司信用极佳 , 每月都能按时兑现工资和提成 , 做为学历并没有优势的小志来说 , 对这份工作十分满意 。
入职半年后 , 公司突然进行了改革 , 公司的电话销售部门转移到了省城 , 这对小志的冲击很大 , 他面临二个选择 , 一是跟随电话销售部门去省城 , 去的好处是可以保证高收入 , 坏处是开销会增加 , 还需要离开家 。 二是留下来 , 转售后服务岗位 , 好处是不用离开家 , 基本工资也会涨 , 坏处是 , 没有了业绩提成 。
小志选择留下 , 转岗到了售后服务岗位 , 上班以后 , 小志还是兢兢业业 , 努力工作 , 感谢公司给自己的这么好的工作机会 , 然而 , 小志努力的工作并没有换来领导的奖励 , 反而总是处处受批评 , 天天遭投诉 , 后来连同事也开始不喜欢他了 。

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他慢慢地发现了 , 在新部门里 , 大家的工作是多干多错 , 不干不错 , 混日子的员工过得最舒服 , 什么都不干 , 所以什么错都不会犯 , 而奖励还都落不下 。
不由觉得郁闷了 , 职场中 , 混日子 , 不是应该没有好下场吗 , 在这里 , 怎么不是呢?
老夏分析认为:真正混日子的人 , 不会有好结果 , 所以很难见到 。
为什么还常常能看到职场中混日子的人呢? 其实在哪个单位 , 混日子的人都有 , 但人们很少能见到 , 因为哪个单位都不养闲人 , 只要单位领导发现有人混日子 , 这个人在单位的日子就不会太长久了 。
那常常看到的那些混日子的人是什么样的呢 。
1.真努力 , 假混日子 。

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很多人 , 努力的方向不对 , 看起来就像是混日子 , 其实很努力 , 只是努力的方向错了 。
比如 , 在办公室里 , 天天来得特别早 , 给大家打扫卫生 , 上班时间到了 , 给大家端茶倒水 , 下班了 , 还要收拾办公室 , 对同事有求必应 , 然而自己的本职工作 , 不是想不起来做就是做不完 , 要不就是做不好 。 这类人他们是真想努力 , 但努力错了方向 , 给人感觉像混日子 。
2.工作性质不同造成的错觉 。

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有很多公司的部门本身看起来就特别的轻闲 , 表面上看起来特别轻松 , 也没有事做 , 实质上责任很重大 , 比如公司的网络硬件工程师 , 和电工 。
平时看起来是极度轻闲的 , 除了公司刚装修完的时候和上班的时候出来溜达一下 , 没有事故基本上见不到人 , 公司制度不严格的时候 , 甚至还能见到他们有人躲起来在上班时间打牌 , 这种完全是工作性质造成的错觉 , 他们的任务是发现事故于未然 , 保障公司电力线路 , 网络线路日常的正常运行 。
3.有特殊能力的工作人员 。

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在一些专业领域的公司里 , 总有一些天天不干正事 , 工资拿的还很高的人 , 上班来的比大家都晚 , 走的比谁都走 , 领导见了他还得客客气气的 。分页标题
这类人的情况比较特殊 , 工作是短期出不了成果的 , 而且更多的时候 , 是需要突破的工作 , 掌握核心技术的人才 。
比如 , 华为的俄罗斯数学家 , 为华为从2G到5G产品的理论设计起了决定性的作用 , 给周立波辩护的大律师 , 为周立波的无罪释放起了决定性的作用 , 他们不出手则已 , 一出手就是决定性的成绩 。
那应该如何避免成为混日子的人呢? 没有人愿意成为混日子的人 , 但因为种种原因 , 如果让别人认为我们是混日子的人就对自己很不利了 , 所以 , 要尽量避免误会 , 让自己成为工作努力的人 。
1.要有积极的工作态度 。

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在什么工作单位 , 工作态度都是非常重要的 , 有了积极的工作态度 , 和同事 , 公司在合作上就不容易产生情绪 , 也更容易提高工作效率和成功的概率 , 有了积极的工作态度 , 对公司 , 对自己都是一件有利的事情 , 还可以避免成为别人眼中混日子的人 。
2.明白自己的工作实质 。
在公司里 , 除了积极的工作态度 , 还要明白自己在公司里的位置和工作范围 , 优先把自己的本职工作做完 , 做好 , 帮同事忙的时候 , 也不能脱离自己的工作性质和工作范围 。 这样也可避免别人认为自己不务正业 , 在公司混日子 。

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3.坚持努力学习 。
时代是一直在发展的 , 公司也是一直在发展 , 我们也得一直学习 , 跟上时代和公司的发展 , 如果能在学习中提高自己 , 又还能走在公司和时代的前边 , 那对自己更是有利 , 这样 , 混日子的名声和自己就更没有关系了 。
总之 , 职场中 , 混日子 , 往往没有好下场 , 因为每个单位都不会无缘无故地养着一个闲人 , 养着的 , 一定不是闲人 , 只是很多人不知道这些人的用途和价值 。
作为职场中人 , 我们也应该有识别这种人的能力 , 并发现其中的真相 , 让自己也成为职场中的成功者 。
文/老夏分析师
如果我写过的一篇文章 , 讲过的每一话 , 做过的一个举动 ,
曾在你的心里荡起涟漪 , 那至少说明在逝去的岁月里 ,
我们在某一刻 , 共同经历着一样的情愫 。
有时候 , 虽然素未谋面 。
【有范儿职场|职场中,混日子,往往没有好下场?你怎么看?为什么还常常能看到职场中混日子的人呢?那应该如何避免成为混日子的人呢?】却已相识很久 , 很微妙也很知足 。