记者 甄妮
“前几天给老父亲打电话说 ， 今年我又要失约 ， 不能回去陪你们过年了 。 ”昨天上午10点半 ， 记者在祐康食品九堡基地见到了程武 ， 说起回家过年 ， 他心里满是愧疚 。
程武2001年加入祐康 ， 从车间流水线上的小工做起 ， 现在已是车间部主管 ， 管理着400多名一线员工 。 如今 ， 他已经有了自己的小家庭 ， 有两个可爱的孩子 。
“有了自己的小家以后 ， 更能感受到节日父母的心情 。 最近六七年 ， 没有特殊情况都会回老家过年 。 ”去年因为疫情防控 ， 程武一家四口没有返乡过节 ， 今年为响应政府“就地过年”倡议 ， 继续留杭过年 。
程武坦言 ， 作为一线基层管理 ， 要发挥带头模范作用 。 “我管理着几百号员工 ， 公司也一直在动员和鼓励他们尽量留杭过年 ， 这时候我必须要留下来 ， 起到模范带头作用 。 ”
据统计 ， 今年祐康异地留杭人员比例超过了55% ， 将近360余人 ， 是往年留杭人员的一倍多 。 “一线员工几乎都是外地的 ， 往年绝大部分都要回家过节的 。 ”祐康食品董事长林科汝介绍 ， 今年公司推出了不少福利 ， 吸引和鼓励大家尽量留杭 。
据悉 ， 祐康食品为了让留杭员工过个暖心年 ， 准备了速冻水饺、汤圆、海鲜等年货礼盒；根据员工的家乡所在地 ， 准备了多款不同口味的年夜饭“家乡菜” ， 包括川菜、徽菜、浙菜等 。 从2月7日起 ，这些年夜饭将陆续进行配送 ， 保证让留杭员工在除夕夜也能吃上家乡的味道 。
除了在企业内部进行留杭暖心行动 ， 祐康也承担起作为一个企业的社会责任感 。 “环卫工作人员和安保人员 ， 默默无闻地奉献在最基层一线 ， 越是节假日越辛苦 ， 希望他们留在杭州开开心心过大年 。 ”林科汝表示 。
【硝酸甘油|我要发挥好模范带头作用，今年继续留杭过年】近日 ， 祐康为西湖西溪景区的环卫、安保工人 ， 捐赠了暖心水饺、汤圆等年货共计18600份 ， 价值30万元 。 接下来 ， 该企业还将为医护人员、机场检疫人员等疫情防控一线人员送出自己的心意 。

来源：(中工网)

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标题：硝酸甘油|我要发挥好模范带头作用，今年继续留杭过年