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_原题:火锅店称洗碗工赢40万大奖是游戏 对此 , 你有什么看法?
近日在辽宁鞍山 , 一位火锅店保洁阿姨凭借转可乐技术 , 赢得40万大奖 。 而后火锅店对此回应称 , 这只是火锅店搞得一个游戏 , 这部分钱不会真的给员工 ,但是会给一些奖励 。
就像前不久清空购物车如出一辙 , 赢得40万现金大奖 , 原来也只是抱着乐呵乐呵而已 。
火锅店这种做法 , 是否符合法律的规定?
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首先 , 火锅店在举行这类游戏时 , 如果在游戏之前 , 明确说明了可乐到了哪个地方 , 就会给相应的现金 , 那么就要按照事先的约定进行 , 如果在事先说明 , 只是玩一下 , 即便转到了40万的位置 , 是举着40万拍个照 , 那么就是按照事先说得方式进行 。
其次 , 如果事先没有说明 , 或者说有员工在玩这个游戏时 , 转到了20元、50元等位置 , 老板也给付了相应的奖金 , 那么摆着40万的地方 , 就会让员工认识到转到那个位置 , 就会获得相应的奖金 。
第三 , 在本案中 , 火锅店举行的这种游戏 , 虽然具有赠与的性质 , 但是却不是赠与合同 , 虽然是单方意思表示 , 但是这个转动可乐游戏 , 是公司与员工之间的行为 , 并不是普通民事主体之间的赠与或者射幸合同 。
第四 , 由于员工长期为火锅店工作 , 那么应当理解为企业为员工提供的奖金福利 , 这种行为不能随意撤销 , 因为在玩这个游戏前 , 老板就应当认识到 , 这40万可能会被人拿走 , 因此属于应当预见到的 。
第五 , 当然 , 如果企业事先说明了不能带走 , 但是当保洁阿姨真的转动到这40万的位置上时 , 明显感觉到她是非常高兴的 , 而老板也是露出了尴尬的笑容 。 如果说这一起都是在演戏 , 那么这种拍摄上传网络后引起大家关注 , 实际上具有一定的寻衅滋事性质 , 应当对其进行处罚 。
火锅店应当诚实信用的履行约定 , 兑现保洁阿姨的大奖 , 对此 , 你有什么看法?
【工赢|火锅店称洗碗工赢40万大奖是游戏 对此,你有什么看法?】
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来源:(今日头条)
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标题:工赢|火锅店称洗碗工赢40万大奖是游戏 对此,你有什么看法?