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有很多的企业都非常纠结 ， 用人究竟是以才为重还是以德为重 ， 有的人觉得 ， 企业需要的是高材生 ， 道德方面无所谓 ， 过得去就行 ， 也有的人觉得应该选品德好的人 ， 没有才能可以慢慢培养 。
但实际上对于企业来说最好的选择是招聘一些既有才能又有道德的人 ， 当然公司自身也要足够好 ， 只有这样公司才能发展得越来越好 ， 达到员工 ， 公司共赢的局面 。

根据中国裁判文书网在2月28日发布的文书我们得知有一上市公司的财务总监在辞职之后趁火打劫 ， 敲诈勒索该公司的董事长3000万元 。
不得不说 ， 这位财务总监的胆子实在是太大了 ， 但这也反映出了这家公司本身就存在问题 ， 不然又怎么会被这位财务总监敲诈勒索 。 如果这家公司没有做不该做的事情 ， 即使这位财务总监想要敲诈也没有地方下手 。

【西藏旅游|财务总监辞职后，利用手中公司违法材料，敲诈董事长3000万】据了解 ， 这位财务总监之前在西藏旅游股份有限公司工作 ， 在辞职之后 ， 他以手中掌握公司关于税务 ， 资产方面违法行为的材料作为筹码 ， 对公司的相关人员进行多次敲诈勒索 。
在这期间 ， 这位财务总监曾7次向国家证监部门举报该公司的相关问题 ， 西藏旅游的董事长欧某 ， 也就是现在西藏旅游的董事 ， 因为担心公司被举报 ， 股价下跌 ， 就答应拿出500万元给魏某 ， 让其为公司保密 。

在这之后 ， 欧某先支付了魏某269万元 ， 没有想到 ， 魏某对此并不满足 ， 反而狮子大开口 ， 将原本500万元的保密费提高到3000万元 。
要知道这可不是一个小数目 ， 对于普通人来说这是一个天价 ， 即使一家人一辈子省吃俭用 ， 也攒不出这么多钱来 ， 无奈之下欧某只能报警处理这件事情 。

最终因为这件事情 ， 该公司的前财务总监魏某在一审判决中被判处了11年 ， 在这件事情当中魏某可以说是一个品行恶劣的小人 。
他能够做到财务总监的位置 ， 说明他还是有些才华的 ， 但是他的行为确实是令人气愤 ， 这也说明才或许可以不要 ， 但德必须具备 。
当然问题的根源并不在魏某这里 ， 如果该公司没有任何的问题 ， 魏某也是没有办法进行敲诈的 。
不知道大家对于这件事情有什么看法 ， 欢迎大家在下方一起留言讨论哦 。
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来源：(评理三分钟)

【】网址：/a/2021/0307/kd772587.html

标题：西藏旅游|财务总监辞职后，利用手中公司违法材料，敲诈董事长3000万