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十余年前 , 她接手隆基机械有限公司 , 商海浮沉 , 她一路劈波斩浪 , 将这艘制造业巨擘带入资本市场 , 又成功跻身世界级供应商行列;她看似瘦弱 , 却很精干 , 一身工装、蓝底红边 , 是属于机械人的自信 , 是“商界木兰”独有的华彩……她叫张海燕 , 现任隆基集团董事长、总裁 , 她用辛勤汗水书写了新时代的“巾帼担当” 。
1971年 , 张海燕的父亲和四个好友办起了一个从事农机加工的小作坊 , 历经30余年的艰苦奋斗、改革创新 , 逐渐发展成为一家大型工业企业 。 1998年 , 隆基集团改制 , 张海燕毅然从机关辞职 , 从最基层的会计干起 , 一步一个脚印 , 走到副总的位置 。 “2007年 , 父亲将集团控股的隆基机械有限公司交到我手上 。 隆基维系着数千名职工的生计 , 我不能辜负员工的信任 。 当时 , 我也面临着很多质疑 , 一个女同志 , 做机械公司的当家人 , 能行么?我的回答是 , 为什么不行!”张海燕回忆道 。
从基层到高层 , 张海燕经历了隆基集团的多次重大变革;多年的财务工作 , 又让她对市场趋势有深入细致的了解 。 “仅仅一年的时间 , 我们相继开发了一批知名度高、实力强、信誉好的OEM配套客户 , 并成为他们的优秀供应商和核心供应商 , 形成了国内、国外两个市场齐头并进、共同发展的市场框架 。 ”张海燕向采访人员介绍说:“随着市场框架体系的不断健全和完善 , 我们又面向国际市场提出‘抓大放小奔高端’的销售战略 , 不断加强与国际大型采购集团的业务合作 , 培育了一批新客户、老客户、重要客户和战略合作伙伴 , 抵御市场风险的能力进一步提升 。 奠定好基础 , 我们又开始着力将企业推向资本市场 。 ”2010年3月 , 山东隆基机械股份有限公司正式在深交所成功上市 。
管理企业如大海行船 , 要想行稳致远 , 必须得有“压舱石” , 也就是企业的核心竞争力 。 对隆基而言 , 核心竞争力靠什么?张海燕认为 , 一靠质量、二靠创新 。 “尽管在机械行业 , 对废品率有一定的容忍度 。 但在隆基 , 我始终坚持‘不到100%合格不准出场’ 。 ”张海燕说 。 她专门引进了高精度、高稳定性的机械设备 , 并且制定了最为严苛的质检程序 , 相继通过了国内国际最高质量标准体系认证 , “世界级汽车零部件合格供应商”成为隆基的金字名片 。 在坚持企业创新的道路上 , 张海燕正带领公司以打造智能型工厂为抓手 , 实现华丽转身 。 “当前 , 隆基集团正大力践行“三改造一提高”工程 , 下一步将继续加大投入 , 对各生产环节进行技术改造、环保治理 , 实现公司的转型升级 。 在提升软硬件水平的同时 , 通过信息化的引入 , 进一步完善企业的内部管理 , 最终实现信息化管理、智能化制造 , 以专业化的技术工艺 , 自动化、智能化的加工能力 , 为整车配套和汽车后市场提供面向未来的制动系统解决方案 。 ”张海燕介绍说 。
企业不断做大做强 , 张海燕更加牢记自己的信念:做企业家 , 就要让员工有归属感 。 隆基有3000多职工 , 每一名职工的背后都是一个家庭 。 为了让大家深切感受到“隆基”人的自豪与温暖 , 张海燕专门推动成立了企业妇联 , 由妇联牵头建立儿童之家 , 打造“美丽人家”展示台 , 举办丰富多彩的文化娱乐活动 , 真正让员工视企如家 , 有幸福感 。
YMG全媒体采访人员钟嘉琳
【张海燕:“商界木兰”彰显新时代巾帼担当】通讯员颜芙萱摄影报道

来源:(未知)
【】网址:/a/2021/0308/kd774111.html
标题:张海燕:“商界木兰”彰显新时代巾帼担当