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体育速读3月10日讯：
【限薪令|限薪令成为了一个笑话？俱乐部完美破解了这条规定】俗话说得好 ， 上有政策、下有对策 。 尤其是出台的一些政策 ， 在实行的时候 ， 并不是那么严谨 ， 就更容易被钻空子了 。
最近中国职业足球问题比较多 ， 上赛季中超联赛的冠军 ， 江苏苏宁宣布解散了 ， 让人惋惜 。 就连天津老牌俱乐部 ， 天津泰达、也就是改名后的天津津门湖也解散了 。 更是让人唏嘘不已呀 。 而最近北京人和更是传出要退出中乙 ， 所以我们要问一下中国足球到底怎么了？
上边说了那么多 ， 其实就是为下边这件事做铺垫 ， 那就是足协出台的“限薪令”？

咱都知道足协之前也出台了中性化名称 ， 所以很多赞助商都对投资足球没有了兴趣 。 毕竟在中国搞足球是赔本赚吆喝的事情 ， 如今连吆喝（打广告）都赚不到了 。 还有几个企业会投资足球 ， 难道仅仅是因为热爱或者说信仰吗？

对于足协出台的限薪令 ， 说实话这个政策得到了很多球迷的认可 。 毕竟中国足球的成绩在那里摆着 ， 但是薪水确实高过很多联赛 ， 这就有些不正常了 。
但问题又来了 ， 很多俱乐部在引援的时候习惯了用高薪挖大牌球星 。 但是限薪令下来之后这招不灵了 ， 年薪500万和之前动辄年薪就几千万 ， 相去甚远 。 但是 ， 上有政策、下有对策 。

对应限薪令 ， 中超球队再出奇招 ， 妙啊
最近有媒体曝出 ， 有俱乐部选择和球员签订长约 。 会选择签约八年 ， 然后后四年解约 ， 但是会一次性把那部分薪水补偿给他 。
顶薪是500万 ， 签约八年就是4000万 ， 但只踢了四年就能拿到4000万 。 相当于每年是1000万的薪水 。
我非常佩服想出这一招的策划人 ， 高、实在是高啊！如果这样的事 ， 最终会实行 ， 不知道足协如何去协调 。 如果放任不管 ， 那限薪令就成为了一个笑话吧？
（编辑：徐江宝）

来源：(体育速读)

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