走出大学校园 ， 我们必然要面对复杂的人际关系 ， 而且社工站是一个外向型机构 ， 需要打开门做活动 ， 这样 ， 我们不可避免的接触形形色色的人 ， 为人处世、待人接物方面就是一个很大的考验 ， 而且人无完人 ， 总是有些情况事先无法注意到 ， 这对于我们的应激处理能力是个很大的考验 。
3、机构的宣传工作还要加强 。
机构的网站不 。

7、断完善 ， 宣传资料也很齐全 ， 机构的影响力也不断壮大 ， 这实在令人欣慰 。
但我们在现实的工作中会遇到这样那样尴尬 ， 在活动举办中 ， 又不了解的人不仅不帮忙 ， 还总是阻挠我们的工作 ， 这都是宣传不到位导致的困境 。
因此我认为我们应从小的方面入手 ， 加紧在当地的社区进行宣传 ， 扩大社工的影响力 。
我们不但要在面上进行宣传 ， 更重要的是从点上开展针对弱势群体的宣传 ， 除了图片宣传外 ， 还可以让我们机构的义工 ， 用他们所了解到的知识 ， 在社区中进行展示 。
最重要的目的是让广大民众知道我们做什么 ， 取得怎样的效果 ， 这样会让更多的人信服 。
4、机构如何解决资金的短缺问题 。
任何一个机构的发展和运行 ， 首先要考虑的是资金 ， 没有足够的资金支持就无法开展 。

8、日常的工作活动和维持机构的正常运行 ， 而绿城作为一个非盈利性机构 ， 资金的来源主要政府拨款和企业赞助 ， 且大部分是政府 。
这些都要求做外联的人有丰富的知识、丰富的工作经验、宽阔的视野和良好的人际关系等等 。
而陆溪镇社会工作站承担着资金来源的重责 ， 故资金相当紧张 。
如果有一天政府拨款迟迟没有到位 ， 而同时遇到资金短缺 ， 我们怎么办呢因此我想 ， 我们除了要极力争取政府拨款外 ， 我们也要立足于企业、单位 ， 充分利用资源 ， 加快项目建设 ， 解决了资金的问题 ， 机构才能得健康持续的发展 。
等我们的机构发展壮大后 ， 我们还可以考虑做其他合作性的产业 。
5、形成一套规范的社工实习流程 。
高校实习生是社工站的一大人员保障 。
机构也为广大的社会工作 。

9、专业的大学生提供专业的实习基地 ， 不但推动了社工专业的发展 ， 同时也加快了机构的服务向专业化发展 。
然而 ， 怎样在短短的一个月里 ， 让广大实习生得到充分的锻炼这是一个值得我们思考的问题 。
那就是建立一套合理的流程 ， 让广大社工合理有序地在机构里进行实习 。
特别是在了解适应机构环节 ， 应该尽可能的让实习社工在最短的时间内适应和了解环境 。
而现在社工参与实习 ， 好多时间都浪费在了解和适应的环节上 ， 边工作边了解 ， 效率低 。
因此 ， 机构对社工实习生的“培训参与实际工作结束” ， 应该有一套规范的程序 ， 让广大实习生在有序的规范中得到更快更有效的锻炼 。
在实习的第一个星期 ， 实习社工除了到机构的各部门、各项目组中直接了解机构、员工的情况外 。

10、 ， 更需要在办公室阅读各种资料对机构进行间接的了解 。
什么时候该做什么事情 ， 什么时候要开始观察个案 ， 什么时候需要评估 ， 什么时候要干预 ， 各种工作都要明确的纳入到社工实习流程中 。
6、机构应尽快建立健全监督评估机制 ， 过程评估与结果评估并重 。
机构的全职工作人员只有三名 ， 其他工作人员大部分是来自义工与志愿者 ， 人数少的话还便于管理 ， 随着机构影响力不断扩大 ， 前来参与活动的人越来越多 ， 机构陷入了一种尴尬的繁荣虽然看似越来越多的人参与到公益事业中来 ， 机构发展越来越好 ， 而实际上 ， 前来参与活动的人良莠不齐 ， 动机也不都是向着公益而来的 ， 而机构往往在活动过程中方面缺乏监督 ， 这样的评估监督机制不健全必然导致项目执行力低 ， 出现 。

【2021|2021年社会工作专业实习报告】11、问题也必然影响机构的声誉 。
还有 ， 比活动前筹备更重要的是结果评估 ， 总结经验与教训才能更好的进行以后的工作 ， 而实际上在活动结束后每个人不自觉的就松懈了 ， 总结流于形式 ， 在机构内部也是只扩大优点 ， 忽视缺陷 ， 也可能这是怕影响积极性 ， 可长此以往 ， 总会导致机构停止不前 ， 对民众也会失去吸引力 。
(二)自我反省实习可以说是圆满的结束了 ， 但在整个实习中 ， 发现自己也存在着许多不足之处在对知识的掌握方面还是不够 。

来源：(未知)

【学习资料】网址：/a/2021/0323/0021755752.html

标题：2021|2021年社会工作专业实习报告( 二 )