加强党风廉政制度建设建立健全了廉政教育、领导干部个人重大事项报告、局党组成员党风廉政建设责任包干、廉政谈话、述职述廉和民主评议、重大事项监管等一系列制度 。
重视社会监督为加强党风廉政建设 ， 我局特别重视加强社会监督 。
一是重点了解工作人员遵守廉洁自律规定的情况 。
对于管理相对人反映的情况、问 。

13、题和意见 ， 列入年终考评 ， 存入干部个人廉政档案；二是通过召开跟踪回访座谈会、邀请行政相对人个别交谈等方式 ， 当面征询当事人对工作人员的意见和建设；三是实行特邀行风监督员工作制度 ， 从社会各界聘请国土资源系统特邀行风监督员 ， 由其监督工作人员执行法律法规的情况 。
四是与县政府签订了廉政建设监督书 ， 由县检察院监督我局的各项工作 。
强化教育 ， 不断提高干部职工廉政意识在党风廉政建设工作中 ， 我局高度重视教育工作 ， 通过强有力的宣传教育 ， 有力地提高了干部职工的廉政意识 。
局党组在每次会议上 ， 都要反复强调廉政建设的重要性 ， 要求全局干部职工一定不要在廉政工作上出现问题 。
我局有一个原则 ， 在工作中允许出现失误 ， 但在廉政建设上不允 。

14、许出现一次错误 ， 这已经成为全局干部职工的一个共识 。
今年2月份 ， 我局组织干部职工主动参与警示教育 。
同时 ， 把党风廉政建设和接待工作、公务用车同步进行 ， 密切联系 ， 从源头上给予防范、明确两手都要抓的思想 ， 全方位筑牢防腐拒变的思想道德防线 。
通过以上这些行之有效的措施 ， 我局干部职工的廉洁自律意识有了明显提高 ， 廉政建设得到显著加强 。
四、转变作风提高办事效率我局从实际出发 ， 积极采取措施 ， 进一步转变工作作风 ， 强化服务意识 ， 提高办事效率 。
主动服务转作风一是上门服务 。
工作人员定期与不定期地上门为群众、为单位、为企业提供国土管理服务；二是资料服务 。
根据社会各界意见建议 ， 针对性地编印国土资源知识及管理工作资料进行发送 ，。

15、满足群众需要；三是接访服务 。
开展局领导与分管科室接待群众活动 ， 为民众提供国土资源管理工作服务；四是现场服务 。
工作人员深入建设用地现场 ， 开展各项土管服务工作；五是跟踪服务 。
凡是公益性的建设用地项目 ， 如卫生、教育、文化等 ， 实施跟踪服务；六是特殊服务 。
对社会上弱势群众的涉及国土管理工作的需求 ， 一律实行特殊服务 ， 只要符合政策法规 ， 做到有求必应 。
今年以来 ， 组织有关科室人员 ， 分组深入全县各用地单位走访 ， 调研企业用地情况 ， 破解用地瓶颈 ， 真正做到转变作风 ， 主动作为 ， 项目服务到企业 ， 政策帮扶入人心 。
三公经费持续下降严格执行国务院、省、市、县公务接待用餐、住宿制度规定 ， 接待费用削减20% ， 坚决杜绝公款大吃大喝和铺 。

16、张浪费现象 。
各科、室、队、中心和乡分局均不得擅自进行公务接待 ， 必须严格执行报告及签批程序 ， 实行定点接待、对口接待、按标准接待制度 。
接待要本着勤俭节约的原则 ， 尽量简化 ， 不上海鲜等高档菜肴名贵酒和香烟 ， 不赠送贵重礼品、纪念品 ， 不安排宴请及专场文娱活动 。
严格公务用车管理制度 ， 车辆维护费用削减10% 。
为方便局分管领导掌握分管科室工作动态 ， 各科、室、队、中心出差办事需用车的 ， 要事先向分管领导报告并征得同意 ， 办公室统筹安排出车；乡分局出xx辖区办事用车需向办公室报告 ， 拒绝公车私用 。
严格因公出国管理 。
XX年 ， 我局因公出国人数为0人 。
联系帮扶出实效我局积极深入开展群众教育工作 ， 狠抓地质灾害防治 ， 不分周末24小 。

17、时值班 ， 对隐患点做到有人守、有人管；认真做好土地使用权办证和征地补偿 ， 多次组织干部职工深入联系点为群众办实事 ， 办好事 。
五、服务保障民营经济发展坚持市场化配置资源 ， 依法为民营经济发展营造良好的环境 。
积极开通“绿色通道” ， 简化审批手续和审批时限 ， 完善“一个窗口受理、一站式审批、一条龙服务”运行模式 ， 进一步依法为民营经济发展拓展了空间和营造出良好环境 。
由于国土资源管理工作覆盖面广 ， 热点问题多 ， 随着经济社会的发展 ， 任务日趋繁重 ， 工作推进中也还存在一些困难和问题 。

来源：(未知)

【学习资料】网址：/a/2021/0331/0021819868.html

标题：XX|XX年国土局社会评价工作自检自查报告( 三 )