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2020企业关于五四青年节活动方案策划|2020企业关于五四青年节活动方案策划 单位五四活动方案精选( 二 )


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1.5人事行政部制作荣誉证书及风采展示 ___ 。
2、参选资格: 公司18-30岁的所有员工;
在同事间能够团结、互助、友爱者;
在青年人中有良好的影响力者;
能够积极学习、不断尝试进步者;
在工作岗位上能够提出新的见解、建议者 。
3、评 。

7、选项目及名额: 3.1青年标兵分为普通青年标兵和青年管理者标兵 。
普通青年标兵指主管助理级以下符合参选资格的员工;
青年管理者标兵指主管助理级、主管级符合参选资格的管理人员 。
3.2参选名额: 普通青年标兵名额: 部 门候选人名额获选名额 营运部53 营销部32 物管部42 财务部42 人事行政部21 青年管理者标兵名额:每个部门推选1名候选人 , 最终获选者为2名 。
4、评选时间安排见附件五四活动时间安排表 。
四、青年标兵颁奖 1、公司 ___讲话 。
2、公司 ___宣读获得青年标兵称号的 ___ 。
3、公司 ___为青年标兵颁奖 。
4、合影留念 。
五、旅游活动 1、时间:5月7日全天 。
2、参加人员:公司 ___、获得青年标兵称号的人员 。
3、活动方案见附件旅游活动方案 。
六、五四活动展览 1、青年标兵风采展示 。
2、展览用AD板在员工餐厅和员工通道展示 。
七、费用预算 1、青年标兵荣誉证书制作:120元 。
2、旅游活动费用:200元/人*21人=4200元 。
3、活动展览费用:200元 。
活动费用总计:4520元 。
模板,内容仅供参考 。


来源:(未知)

【学习资料】网址:/a/2021/0331/0021820169.html

标题:2020企业关于五四青年节活动方案策划|2020企业关于五四青年节活动方案策划 单位五四活动方案精选( 二 )


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