结合动员部署、政策培训、三会一课、“主题党日”等 ， 组织党员群众认真学习换届政策纪律规定 ， 加强参与对换届选举工作成员、“两委”班子成员、参与竞职人员等全覆盖进行警示教育 ， 签订换届纪律承诺书 ， 严肃纠正落实换届政策不细致、执行纪律要求不严格等问题 ， 营造了风清气正的换届生态 。
六是精准执行政策 ， 村委会换届工作有序推进 。
严格换届程序、紧盯时间节点 ， 镇党委召开专题会议研究制定了xx镇 。

7、第十届村民委员会换届选举实施方案和村民委员会换届选举推进计划 ， 进一步细化措施 ， 于12月26日召开村民委员会换届选举业务培训会议 ， 重点围绕换届程序、政策规定、人选标准等对参与换届工作人员进行再培训 ， 指导13个村成立换届选举委员会 ， 目前 ， 正在依法依规开展选民登记工作 。
二、存在的问题及下一步打算一是村党组织换届选举资料归类不及时 。
全镇各村党支部普遍存在换届资料归类不及时 ， 档案资料建立不规范等问题 。
二是村民委员会换届选举政策宣传不到位 。
全镇村委会换届工作宣传形式单一、宣传氛围不浓、宣传效果不佳;
各村仅仅通过制作宣传条幅进行宣传 ， 未能用活用好微信工作群 ， 换届政策推送数量少 ， 群众对换届工作的知晓率不高 。
三 。

8、是换届选举环节把握不准 。
个别村对换届时间节点把握不准 ， 工作程序不规范 ， 对选民登记流动人口、重点人群基数掌握不清 。
下一步 ， 我镇将认真贯彻落实这次会议精神 ， 严格落实主体责任 ， 进一步细化工作措施 ， 紧盯换届工作中存在的突出问题 ， 抓难点、破难题、补短板 ， 依法依规有序推进村村民委员会换届工作 。
一是从严抓好责任落实 。
镇党委将切实扛起村“两委”换届工作主体责任 ， 把换届工作作为当前的一项政治任务和头等大事来抓 ， 坚持党委主要负责人亲自安排、定期督查;
班子成员亲自上手、一线指导 ， 坚决杜绝做“甩手掌柜” ， 切实把换届工作抓在手上 。
二是精准把握换届程序 。
继续组织驻村干部、村干部、组织干事、民政专干专题学习换届工作方案 ， 熟 。

9、练掌握换届工作总体要求、方法步骤、人选标准、资格审查等 ， 理清各环节逻辑关系 ， 严格按照程序开展工作 。
三是强化宣传营造氛围 。
继续制作换届宣传横幅 ， 充分利用微信公众号、村级工作群、“十户联防群”等及时推送换届相关政策 ， 组织镇村干部深入群众家中面对面讲政策、听意见 ， 有效提高群众对换届工作的知晓率 ， 调动广大群众参与换届工作的积极性 。
四是依法依规 ， 压差推进村民委员会换届选举工作 。
严格换届程序 ， 紧盯时间节点 ， 严格按照县委组织部、县民政局安排部署 ， 压茬推进选民登记 ， 做到不错登、不重登、不漏登 ， 并及时公布选民名单 ， 严格按照设定职数 ， 依法推选村民委员会主任、副主任、委员候选人 ， 精心组织候选人竞职演说 ， 高标准召开换届选举大会 ， 高质量全面完成村民委员会换届选举工作 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0812/0023646662.html

标题：换届|镇“两委”换届工作汇报材料(五页)( 二 )