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商业银行|商业银行内部控制评价方案分析( 四 )



按关键词阅读: 评价 方案 分析 控制 内部 商业银行


明确计算机信息系统开发部门、管理部门与应用部门的职责 , 建立和健全计算机信息系统风险防范的制度 , 确保计算机信息系统设备、数据、系统运行和系统环境的安全 。
第二十二条 应急准备与处置 。
商业银行应建立并保持预案和程序 , 以识别可能发生的意外事件或紧急情况(包括计算机系统) 。
意外事件和紧急情况发生时 , 应及时做出应急处置 , 以预防或减少可能造成的损失 , 确保业务持续开展 。
商业银行应定期检查、维护应急的设施、设备和系统 。

18、 , 确保其处于适用状态 。
如可行 , 应定期测试应急预案 。
商业银行应评审其应急预案 , 特别是意外事件或紧急情况发生之后 。
应急准备应与可能发生的意外事件或紧急情况(包括事故、险情)的性质相适应 。
第四节 监督评价与纠正第二十三条 内部控制绩效监测 。
商业银行应建立并保持书面程序 , 通过适宜的监测活动 , 对内部控制绩效进行持续监测 。
监测内容包括:(一)内部控制目标实现程度 。
(二)法律、法规及监管要求的遵循程度 。
(三)事故、险情和其他不良的内部控制绩效的历史情况 。
第二十四条 违规、险情、事故处置和纠正及预防措施 。
商业银行应建立并保持书面程序 , 对违规、险情、事故的发现、报告、处置和纠正及预防措施做出规定 , 包括:(一 。

19、)发现违规、险情、事故并及时报告 , 必要时 , 可越级报告 。
(二)及时处置违规、险情、事故 。
(三)制定纠正与预防措施 , 防止违规、险情、事故的发生和再发生 , 并与问题的大小和风险危害程度相一致 。
(四)纠正与预防措施在实施之前应进行风险评估 。
(五)实施并跟踪、验证纠正与预防措施 。
(六)险情和事故的责任追究 。
第二十五条 内部控制体系评价 。
商业银行应建立并保持书面程序 , 对内部控制体系实施评价 , 确保内部控制体系的充分性、合规性、有效性和适宜性 。
程序应包括评价的目的、准则、范围、频率、方法以及职责与要求 。
评价应考虑活动的风险评估结果、业务和管理流程和以前的评价结果等 , 覆盖体系范围内的所有活动 。
可根据评价结果确定 。

20、内部控制水平的等级 。
被评价机构的管理者应采取措施消除违规原因 , 并验证所采取措施的效果 。
评价应由与评价的活动无直接责任的人员进行 , 评价人员应具备相应的知识 , 能够胜任评价工作 。
第二十六条 管理评审 。
董事会应采取措施保证定期对内部控制状况进行评审 , 确保体系得到持续、有效的改进 。
(一)管理评审应包括以下方面的内容:1.内部控制体系评价的结果 。
2.内部控制政策执行情况和内部控制目标实现情况 。
3.对内部控制体系有重要影响的外部信息 , 如法律、法规的重大变化 。
4.组织结构的重大调整 。
5.事故和险情以及重大纠正和预防措施的状况 。
6.以往管理评审的跟踪情况 。
7.内部控制体系改进的建议 。
(二)管理评审应就以下方面提 。

21、出改进措施并落实:1.内部控制体系及其过程的改进 。
2.内部控制政策、目标的变更 。
3.与内部控制有关资源的需求 。
第二十七条 持续改进 。
商业银行应利用内部控制政策、内部控制目标、评价结果、绩效监测和数据分析、纠正和预防措施以及管理评审等 , 持续提高内部控制体系有效性 。
第五节 信息交流与反馈第二十八条 交流与沟通 。
商业银行应建立并保持信息交流与沟通的程序 , 明确对财务、管理、业务、重大事件和市场信息等相关信息识别、收集、处理、交流、沟通、反馈、披露的渠道和方式 。
商业银行应识别其内部和外部的风险相关方 , 考虑他们的要求和目标 , 建立与这些相关方进行信息交流的机制 , 确保:(一)董事会和高级管理层能够及时了解业务 。

22、信息、管理信息以及其他重要风险信息 。
(二)所有员工充分了解相关信息、遵守涉及其责任和义务的政策和程序 。
(三)险情、事故发生时 , 相关信息能得到及时报告和有效沟通 。
(四)及时、真实、完整地向监管机构和外界报告、披露相关信息 。
(五)国内外经济、金融动态信息的取得和处理 , 并及时把与企业既定经营目标有关的信息提供给各级管理层 。


稿源:(未知)

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标题:商业银行|商业银行内部控制评价方案分析( 四 )


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