4.标准了科室的入院指导、住院指导、围术期指导 ， 并装订成小宣扬册 ， 便利住院患者查阅与护士的指导 ， 实在进步护理质量;
5.全员参加护理部组织的礼仪培训 ， 并主动参加展现风采的礼仪情景剧的评比 ， 努力为科室争得荣誉;
6.根据护理部的要求 ， 标准执行床旁交接礼仪和接待礼仪;
7.全年根本做到了对化验单的详情管理 ， 确保每位患者住院期间可以准时留取所需化验 ， 真正做到以人为本;
管理上 。
严密跟随医院 。

23、、护理部的各项改革： 1.学习并推广用法his系统 。
组织全员进展学习 ， 教会每位同志进展查帐核对 ， 用法过程中发觉的问题查找缘由后准时与大家沟通 。
2.护理质量管理逐步进步 。
协作护理部的取消季度检查、改为随机的日查 ， 每位护士都各司其职 ， 努力管理好自己的病人 ， 做好本职工作 。
3.依据工作岗位的改变 ， 准时调整了岗位职责 ， 在一般病房增加了辅班 ， 并重新制定了各个班的每日重点工作 ， 使重点工作内容更加突 出、同志们工作更加明确 。
4.设立了记事本 ， 记录需每位护理人员应知晓及留意的事情 ， 固定放在护士站 ， 并阅者签字 ， 确保有效传达 。
5.设立了出院患者登记本、会诊登记本 ， 保证出院证明可以精确准时送到出院处、会诊但可 。

24、以准时送到会诊医生手中 。
学习上 。
1.为了进步护理人员的自身素养 ， 在鼓舞大家自学的同时 ， 每日晨交-班提问一个专业学问的小问题 ， 共同学习 。
2.每天学习一个医学英文单词、一句英语 ， 记录在本上 ， 固定放在护士站 ， 并于次日晨交-班提问进展检查 ， 但是没有坚持究竟 。
3.每位护士可以利用业余时间自觉的学习科学文化学问 ， 续专、续本 ， 不断进步自身文化修养 。
在这过去的一年中 ， 有胜利、有失败、有欢乐、有辛酸 ， *外科全体护士在科主任科护士长的带着下共同走过来了 。
在新年里还有许多事情需 。
外科护士长工作总结范文精选五 来到普外科担当护士长工作正值一年 ， 送旧迎新之际 ， 进展工作的总结和来年的方案 ， 以作为对自己工作的反 。

25、思和对来年的鼓励 。
20*年 ， 在院指导和护理院长及科护士长的指导、关心和教导下 ， 主要做了以下工作 。
现将本年度个人工作总结报告如下： 一、病房护理管理 来到普外科工作一年 ， 努力学习专科学问 ， 克制业务上的缺乏 。
在抢救和病房工作人员紧急(如节假日)时 ， 能身先士卒 ， 挺直参加病人护理 。
根据护理质量的标准 ， 建立各种工作常规 。
监控并记录各种质量指标 ， 发觉缺乏准时改良 。
运用pdca的质量改良方法进展楼层cqi工程施行 ， 在施行中充分发挥护士的主动性 ， 改良深静脉管理 ， 促进病人评估的标准进展 ， 改良病人的安康训练 ， 改良交接班制度的标准执行 。
做好护理工作方案 ， 促进病历的标准记录 ， 定期检查 ， 并将检查结果准时反应给相关 。

26、的护士 ， 关心护士改良标准进展event大事的处理和上报、争论 。
二、人员管理 在20*年 ， 本楼层承受新调入同志xxxx ， 新参与工作同志xxxx ， 均能支配标准的科室岗前培训 ， 进展仔细的带教和指导 ， 全部的新进护士均能尽快的适应工作 。
11年根据护理训练部要求 ， 在搜集了科室护士的训练需求的根底上 ， 共支配护理查房1xxxx ， 支配业务学习1xxxx. 在员工鼓励方面 ， 通过不断的护士准时评估反应与季度评估相结合 ， 关心护士不断改良工作 ， 并准时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气 。
通过受权的方式 ， 鼓舞护士参加科室管理 ， 几乎每个护士都挺直负责一项的科室管理内容 ， 激发护士的工作主动性 。
支持和鼓舞护士的连续学习 。
有 。

27、1xxxx进展学历的连续训练 ， 作为护士长 ， 在工作支配上尽量赐予便利 。
同时鼓舞护士进展英语的学习 ， 科室组织外科齐教授进展授课 ， 关心护士进步英语程度 。
带教暂缺缺的状况下 ， 能发挥科室护士的主动性 ， 共同来担当同学的带教工作 ， 各种小讲课获得了同学的好评 ， 同时也进步了科室护士的教学力量 。
支配xxxx护士外出参与学习班 。
三、工作管理 根据医院要求 ， 进展楼层的本钱核算管理 。
固定了每周供给室领物数量 。
根据医院要求 ， 进展收费的标准管理 。
标准管理科室财务和物品 ， 定期检查 。

稿源：(未知)

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标题：2021|2021年外科护士长工作总结范文精选( 五 )