1、工信局营造创业氛围工作方案为深入开展“创业服务零障碍”活动 ， 浓厚服务创业氛围 ， 进一步提升我局机关效能 ， 创建最优发展环境 ， 加快推进新型工业化进程 ， 根据县委办、县政府办县开展“创业服务零障碍”活动的实施方案的要求 ， 结合本单位工作实际 ， 制定本实施方案 。
一、指导思想 以“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届精神为指导 ， 全面贯彻落实科学发展观 ， 以解放思想、转变观念、服务创业、改进作风为目的 ， 强化激励机制和约束机制 ， 不断提高机关干部的整体素质 ， 努力打造“诚信务实、奋发图强”的服务型机关 ， 为实现工业经济跨越式发展提供强大的精神动力 。
二、工作内容 1、大力做好服务创业的宣传工作 。
充分利用单位的宣传栏 ， 广 。

2、泛宣传 ， 定期更换内容 。
创作一批成功创业的典型事例广泛宣传 ， 在机关大院张贴创业标语 ， 把创业文化深入人心 ， 做到个个知晓 ， 人人明白 ， 把“创业光荣 ， 致富有功”观念深入人心 ， 树立“想创业 ， 敢创业 ， 创大业”的理念 。
2、建立有利于创业的制度体系 。
坚持以改革促发展 ， 按照科学发展和谐创业的要求 ， 精塑创业软环境 。
一是帮助创业人员协调贷款 ， 给予政策倾斜 ， 建立激励机制 ， 设立创业奖励基金 ， 建立创业帮办制度 ， 力所能及地降低创业者的创业成本 ， 提高创业收益；二是鼓励务工人员返乡创业 ， 帮助创业人员把企业做大做强；三是帮助企业申报行政审批事项 。
企业建成后实行挂钩联系制度 ， 帮助企业解决生产经营中遇到的实际困难 。
3、开展创业文化 。

3、系列活动 。
一是深入开展“服务全民创业”活动 ， 让更多的劳动者成为创业者 ， 激发创业激情 ， 以昂扬的斗志投身到创业大潮中去 。
二是以提高素质为抓手 ， 增强创业能力 ， 开展创业文化进机关活动 ， 加强机关工作人员的创业文化教育 ， 以创业文化引领机关文化建设 。
三是在下岗职工中开展“创业之星”评选活动 ， 发掘一批有作为的创业能人和有影响的品牌企业 ， 对内树立创业榜样 ， 营造浓烈的创业氛围 ， 对外塑造品牌形象 ， 扩大影响 。
4、建立科学、规范、人性化的制度机制 ， 最大限度地调动工作人员的积极性、创造性 ， 营造管理科学、绩效为先、充满生机、活力迸发的工作氛围 ， 不断提高工作的效能 。
5、坚持以人为本 ， 把握机关工作人员的思想动态 ， 把创业文 。

4、化融入机关各项工作 ， 促进人的全面发展 ， 切实提高机关的社会公信力和群众满意度 ， 使机关创业文化在功能上体现时代性 ， 管理上体现科学规范 ， 形象上体现个性特色 。
三、组织领导 为确保工作取得实效 ， 成立县工业和信息化局营造服务创业浓厚氛围工作领导小组： 领导小组下设办公室 ， 由钟沧庆同志兼任办公室主任 ， 负责日常的组织协调工作 。
四、工作措施 （一）加强机关创业文化建设 ， 提升机关创业文化理念 。
机关创业文化理念是引领机关干部树立正确的世界观、人生观、价值观 ， 培养强烈事业心和高度责任感的向导 。
在科学发展观的指导下 ， 围绕“廉洁高效、运转协调、公正透明、行为规范”的机关建设目标、“以人为本”的管理原则 ， 发动干部职工广 。

【工信局|工信局营造创业氛围工作方案】5、泛参与积极倡导服务理念、管理理念、廉政理念、创新理念 。
（二）健全完善制度 ， 促进机关创业文化建设 。
建立健全干部职工学习制度、工作目标责任制、纪律考勤等诸方面的规章制度；完善以科学高效为核心的勤政制度 ， 建立以目标激励、待遇激励、竞争激励为主题的竞争激励制度等 。
通过建立和完善制度 ， 形成规范化服务制度体系 ， 把我们所倡导的价值观念和行为方式规范化、制度化 ， 并转化为机关人员的实践行为 ， 为机关创业文化建设提供可靠的保障机制 。
（三）以丰富的活动为载体 ， 浓厚服务创业氛围 。
机关创业文化是群体文化 ， 如设立学习园地 ， 定期刊出学习心得 ， 既是机关文化建设、工作作风、精神面貌的体现 ， 也是培养团队精神的有效途径 。
通过开展贴近中心工作、贴近思想实际、贴近生活 ， 寓教于文、人人参与的系列活动 ， 搭建机关干部沟通思想、联络感情、交流工作的平台 ， 培养激发机关干部的团队意识和进取精神 ， 促进机关干部职工身心健康 。
潜移默化地影响、激励机关干部 ， 营造朝气蓬勃、精神振奋、开拓创新的良好氛围 。
第 4 页 共 4 页 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0822/0023892813.html

标题：工信局|工信局营造创业氛围工作方案