8、未经本章程规定或者董事会的合法授权 ， 任何董事不得以个人名义代表公司或者董事会行事 。
董事以其个人名义行事时 ， 在第三方会合理地认为该董事在代表公司或者董事会行事的情况下 ， 该董事应当事先声明其立场和身份 。
9、董事执行公司职务时违反法律、行政法规、部门规章或本章程的规定 ， 给公司造成损失的 ， 应当承担赔偿责任 。
10、独立董事应按照法律、行政法规及部门规章的有关规定执行 。
三、 高级管理人员1、公司设总裁一名 ， 由董事会聘任或解聘 。
公司设副总裁若干名、财务总监一名 ， 由董事会聘任或解聘 。

53、 。
公司总裁、副总裁、财务负责人、董事会秘书为公司高级管理人员 。
2、本章程关于不得担任董事的情形、同时适用于高级管理人员 。
本章程关于勤勉义务的规定 ， 同时适用于高级管理人员 。
3、在公司控股股东、实际控制人单位担任除董事、监事以外其他职务的人员 ， 不得担任公司的高级管理人员 。
4、总裁每届任期3年 ， 总裁连聘可以连任 。
5、总裁对董事会负责 ， 行使下列职权：（1）主持公司的生产经营管理工作 ， 组织实施董事会决议 ， 并向董事会报告工作；（2）组织实施公司年度经营计划和投资方案；（3）拟订公司内部管理机构设置方案；（4）拟订公司的基本管理制度；（5）制定公司的具体规章；（6）提请董事会聘任或者解聘公司副总裁、财务负责 。

54、人；（7）决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员；（8）本章程或董事会授予的其他职权 。
总裁列席董事会会议 。
6、总裁应制订总裁工作细则 ， 报董事会批准后实施 。
7、总裁工作细则包括下列内容：（1）总裁会议召开的条件、程序和参加的人员；（2）总裁及其他高级管理人员各自具体的职责及其分工；（3）公司资金、资产运用 ， 签订重大合同的权限 ， 以及向董事会、监事会的报告制度；（4）董事会认为必要的其他事项 。
8、总裁可以在任期届满以前提出辞职 。
有关总裁辞职的具体程序和办法由总裁与公司之间的劳动合同规定 。
副总裁协助总裁工作 ， 负责公司某一方面的生产经营管理工作 。
9、公司设董事会秘书 ， 负责公司股东 。

55、大会和董事会会议、监事会会议的筹备、文件保管以及公司股东资料管理 ， 办理信息披露事务等事宜 。
董事会秘书应遵守法律、行政法规、部门规章及本章程的有关规定 。
董事会秘书应制定董事会秘书工作细则 ， 报董事会批准后实施 。
董事会秘书工作细则应包括董事会秘书任职资格、聘任程序、权力职责以及董事会认为必要的其他事项 。
10、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规、部门规章或本章程的规定 ， 给公司造成损失的 ， 应当承担赔偿责任 。
四、 监事1、公司设监事会 。
监事会由3名监事组成 ， 监事会设主席1人 。
监事会主席由全体监事过半数选举产生 。
监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的 ， 由半数以上监事 。

56、共同推举一名监事召集和主持监事会会议 。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表 ， 其中职工代表的比例不低于1/3 。
监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或其他形式民主选举产生 。
2、监事会行使下列职权：（1）应当对董事会编制的公司定期报告进行审核并提出书面审核意见；（2）检查公司财务；（3）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督 ， 对违反法律、行政法规、本章程或者股东大会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；（4）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时 ， 要求董事、高级管理人员予以纠正；（5）提议召开临时股东大会 ， 在董事会不履行公司法规定的召集和主持股东大会职责时召 。

57、集和主持股东大会；（6）列席董事会会议；（7）要求公司董事、总裁及其他高级管理人员、内部及外部审计人员出席监事会会议 ， 回答所关注的问题；（8）向股东大会提出提案；（9）依照公司法第一百五十一条的规定 ， 对董事、高级管理人员提起诉讼；（10）发现公司经营情况异常 ， 可以进行调查；必要时 ， 可以聘请会计师事务所、律师事务所等专业机构协助其工作 ， 费用由公司承担 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0822/0023896338.html

标题：内蒙古|内蒙古关于成立智能控制器公司商业计划书（参考模板）( 十 )