【道德|道德讲堂管理制度】1、“道德讲堂”管理制度为切实加强“道德讲堂”的有效管理 ， 使之制度化、经常化、规范化 ， 成为员工朋友们感受道德、践行道德、彰显道德的课堂 ， 特制定本制度 。
一、建立“道德讲堂”工作小组 ， 落实工作力量 ， 确定专人来负责讲堂日常管理 。
二、“道德讲堂”要按照“身边人讲自己事 ， 身边人讲身边事 ， 身边事教身边人”的原则 ， 经常做好职工身边新风尚、新道德、新事物的采撷提炼工作 。
三、“道德讲堂”实行每月一讲制度 ， 并因人、因时、因地制宜地开设讲堂课程 ， 如有临时变动 ， 提前通知并调整 。
四、“道德讲堂”主持人要坚持“五个一”流程 ， 精心策划好每堂课计划 ， 并做好宣讲资料、音像图片的收集归纳保管 。
五、“道德讲堂”宣讲员由党支部成员及部分 。

2、优秀团员、群众组成 ， 宣讲工作要做到专心备课、用心讲课、细心总结 。
六、“道德讲堂”要做到整洁、有序、文明、和谐 。
讲堂学员要遵守纪律 ， 认真听讲 ， 积极互动；管理员加强管理 ， 保持店内整洁 ， 保证设备使用性能良好 。
道德讲堂制度 为切实加强“道德讲堂”的有效管理 ， 使之制度化、经常化、规范化 ， 成为全体师生感受道德、践行道德、彰显道德的课堂 ， 特制定本制度 。
一、建立“道德讲堂”工作小组 ， 落实工作力量 ， 确定专人来负责讲堂日常管理 。
二、“道德讲堂”要按照“身边人讲自己事 ， 身边人讲身边事 ， 身边事教身边人”的原则 ， 经常做好职工身边新风尚、新道德、新事物的采撷提炼工作 。
三、“道德讲堂”实行每月一讲制度 ， 并因人、因时、因地制宜地开设讲堂课程 ， 如有临时变动 ， 提前通知并调整 。
三、“道德讲堂”主持人要坚持“六个一”流程 ， 精心策划好每堂课计划 ， 并做好宣讲资料、音像图片的收集归纳保管 。
四、“道德讲堂”宣讲员由校外辅导员及部分优秀教师、志愿者组成 ， 宣讲工作要做到专心备课、用心讲课、细心总结 。
五、“道德讲堂”要做到整洁、有序、文明、和谐 。
讲堂学员要遵守纪律 ， 认真听讲 ， 积极互动；管理员加强管理 ， 保持室内整洁 ， 对设备进行定期维护 ， 保证设备使用性能良好。

稿源：(未知)

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标题：道德|道德讲堂管理制度