运用管理理论如何进行自我管理

根据管理理论 , 进行自我管理步骤如下:
【运用管理理论如何进行自我管理】1、个人目标管理:设定目标 , 分解目标 , 制定计划 , 执行计划 , 回顾总结;
2、决策与计划:要提前做好属于自己的一份合适可操作性的人生规划 。阶段的分界计划 , 制定长期和短期 , 有自己的战略性计划 , 充分利用目标管理方法;
3、付诸行动:积极进行自我激励 , 做自己的领导 , 主宰自己的生活和未来;
4、学会控制:面对道路上的困难以及出现的问题 , 要积极地控制在一定范围之内 , 保证偏差不至于威胁计划的实施 。
结合所学的管理学知识谈谈在学完本课程后如何更好的进行自我管理?1、做好情绪管理:由于面对工作、生活、人际关系等等的压力 , 很多人都会出现不同的紧张、焦躁、心烦、忧虑等情绪 。在这种情况下应该寻找出现不良情绪的原因 , 然后寻找解决办法 。
2、做好学习管理:人并非生而知之 , 必需靠学习而得 , 每个人必须懂得 , 学什么 , 何时学 , 哪里学 , 学习的目的 , 和谁学 , 如何学等 。
3、做好健康管理:身体健康是一切事业成功的基础 。身体健康的二大要素为运动与饮食 。应该注意饮食 , 适当的运动 , 选择适合自己的能力、方式和时间地点 , 作有恒心的运动 。只有这样才能保持精力充沛 , 轻松应对工作与生活 。
扩展资料:
对于个人来说 , 自我管理是迈向成功大门的前提 。诙谐作家杰克森·布朗曾经有过一个有趣的比喻:“缺少了自我管理的才华 , 就好像穿上溜冰鞋的八爪鱼 。
眼看动作不断可是却搞不清楚到底是往前、往后 , 还是原地打转 。”如果一个人知道自己有几分才华 , 而且工作量实在不少 , 却又看不见太多成果 , 那么他很可能缺少自我约束的能力 。
自我管理注重的是一个人的自我教导及约束的力量 , 亦即行为的制约是透过内控的力量(自己) , 而非传统的外控力量(教师、家长) 。
我们如何运用企业管理学的原理和方法管理自己我们运用企业管理学的原理和方法管理自己:
1、先管理自己 , 管理他人之前 , 必须先懂得管理自己 。我们能够为人师表 , 那么我们已经在使周围人走上正轨的路上踏出第一步 。因此 , 要学会由内而外的管理 , 意即由自身而外界 。
2、有效的管理 , 保持良好的身体与心理 。自我认识、自我接纳 。
3、帮助他人管理 , 没有人是个孤立者 , 与别人工作、生活在一起 。他们是我们的一部分 , 正如同我们也是他们的一部分 。在考虑管理时 , 必须投入大部分心力 , 在如何以各种不同方式自我管理时 , 将会如何影响这些重要的人 。