职业生涯规划职业定位怎么写( 二 )


3、技能 。
善于口头表达、通过口头表达有效地向他人传递信息、具有一定的计算机操作能力、英语也达到4级水平、且具备相应的营销知识、有一定的团队合作能力、创新能力、有较强的学习能力、记忆力善于观察 。
4、优势与劣势 。
优势 。
任何事情只要决定去做、就一定会尽自己最大的努力 。
求知欲强烈 。
懂得开导自己、并推己及人、己所不欲、勿施于人 。
做事认真细心 。
劣势 。
不够沉着冷静、易冲动常常事后后悔 。
思想不够成熟 。
做事喜欢凭感觉来太注重细节而忽略了整体 。
与人交往能力还有些欠缺 。
二、职业分析 。
1、社会环境分析 。
现在劳动力市场总体为供大于求、众多求职者面对有限的工作岗位、其竞争的激烈程度可想而知、关键问题是如何做到人尽其才 。
现如今社会、企业内部的销售人员越来越多、企业在蓬勃发展、市场在不断扩张的进程中、急需的是那些在众多销售人员中能力突出、表现优秀的高层次销售人员、销售行业的迅速发展、得到优秀的销售人才将在社会大舞台上发挥越来越重要的作用 。
2、职业环境分析 。
对于年轻人而言、销售或是最有可能在短时间内获得成功的职业 。销售人员作为企业员工相对独立的一个群体、我财务人员、研发人员、生产人员、技术人员等岗位相比、销售工作的平均岗位进入壁垒较低、而且销售是一个高压力高回报的职位、除了高级课程以外、多数企业中最容易产生高薪职位、便是销售类 。
某某企业属于民营企业 。公司的销售部分为销售一部和销售二部、各部都设有销售经理、销售组长、销售代表、销售助理、所以在企业的内部作为销售助理、还是有很大的发展空间和机会的 。
某某企业作为生产医药保健品、医疗器械等产品的企业、如果战略发展规划的好、公司发展前景将会很广阔 。可能会开辟更多的市场、从而就需要具备高层次能力的销售人员 。
三、职业定位 。
1、个人的swto人的分析 。
优势所在 。
对销售行业有较高的兴趣、有责任心、有进取心、学习能力强、记忆力好、不错细心 。
劣势所在 。
虽然是大学文凭、但是与专科学院相比缺乏更多的实践机会和经验 。
涉世不深缺乏工作经验 。
社交范围窄、个人人际关系还有欠缺 。
【职业生涯规划职业定位怎么写】 性格敏感、顾虑太多、缺乏充实性和保障性 。
Opportunities.
社会对于销售人员的需求量很大、如果发展成为高层次的销售人员、工资待遇会很高、就业水平也非常乐观 。
医药保健品行业属于新兴行业、未来发展前景广阔、机会较多 。
销售人员更注重的是在工作中积累经验和能力、所以在新进的人员一般起跑线都是一样的`吗?
绩效指标通常以业绩为标准、公平性较强 。
威胁 。
作为销售人员、面临的行业压力很大 。
作为初入职场的新人、要学的东西有很多、且新人如若业绩不高更容易被淘汰 。
作为mt公司的新员工 。对公司的企业文化不了解、解决问题的思维还不成熟、不被公司所重视 。
2、职业生涯路线 。
就mt公司来说 。我作为销售助理的发展路线主要是 。
销售助理到销售代表、到销售组长、到销售经理 。
四、职业目标及实现 。
1、目标确定 。
短期目标 。先成为优秀的销售助理、然后在一年内成为销售代表 。
中期目标 。两年内成为销售组长 。
长期目标 。3~5年成为销售经理 。
2、实现目标的具体措施 。
a短期目标实现的具体措施 。
了解销售助理的主要职责 。
参与客户群的分析 。
协助主管编制销售方案 。
执行客户关系、维护过程中的辅助工作 。
协助销售目标的完成 。
在短期内熟悉公司的销售流程、了解公司各部门的基本资料、能快速熟悉公司的管理流程 。
快速建立起人际关系、与同事建立良好合作、快速融入新团队 。
调整心态、时刻以新人自居、认真向前辈学习、争取进入公司、先积累一定的经验 。
参加公司能力培训、并参加初级销售人员职业资格培训、取得结业证书后参加初级销售员考试 。
3、中期目标实现的具体措施 。
了解销售代表的主要职责 。
依据公司下达的销售任务制定本年的年月周销售计划 。