??2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性 , 对工作有高度的职责心 , 提高销售人员的主人翁意识 。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提 。我坚决服从店内的各项规章制度 。
??3、养成发现问题 , 总结问题 , 不断自我提高的习惯:养成发现问题 , 总结问题目的在于提高我自身的综合素质 , 在工作中能发现问题总结问题并能提出自我的看法和提议 , 把我的销售本事提高到一个新的档次 。
??4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子 。根据店内下达的销售任务 , 坚决完成店内下达的十七万的营业额任务 , 打好年底的硬仗 , 和大家把任务根据具体情景分解到每周 , 每日;以每周 , 每日的销售目标分解到我们每个导购员身上 , 完成各个时间段的销售任务 。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩 。
??我认为我们劲霸男装专卖店的发展是与全体员工综合素质 , 店长的指导方针 , 团队的建设是分不开的 。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键 。
??以上是我的一些不成熟的提议和看法 , 如有不妥之处敬请谅解 。
销售方面的工作总结最新模板 【篇三】??今年自己很好的完成了公司的销售任务 , 比去年的销售额是上升了一些的 , 我对自己这一年的表现还是比较的满意的 , 但我同时也知道自己是有很高的上升空间的 。今年的工作也已经结束了 , 不管任务完成得怎么样都应该要为自己明年的工作做一些准备了 , 让自己在明年的工作中能够有更好的成绩 。所以在今年的工作完成之后做一个总结 , 更好的去开启自己新一年的工作 。
??一、自我总结
??今年公司给我的销售任务是x元的销售额 , 而我今年是有x元的销售额 , 是没有高出很多的 。自己这一年任务完成的也是比较的艰难的 , 在年底的时候付出了很多的努力才勉强的完成了销售任务 。但是作为一个销售是不能只完成任务就可以了的 , 这样的话是一直都不可能会有进步的 。
??做销售最不能有的就是满足的情绪 , 我不觉得自己完成了销售任务就值得表扬了 , 我要做的是比销售任务多出一些 , 也要一年比一年多 , 这样我才能够逐渐的成为一名好的销售员 。我想要更轻松的就能够完成自己的销售任务 , 我知道这是一个很艰难的过程 , 但是我想只要努力也是能够做到的 。那些优秀的销售员也是有一个成长的过程的 , 自己必须要努力 , 也要抓住每一次机会 , 让自己能够提高工作能力 。
??二、工作计划
??明年自己的计划是到年底我的销售额要比公司的销售任务多出百分之x% , 其实分摊到每一个月就不多了 , 所以自己要一直的努力去完成这个任务 。我想在明年自己要多去学习一些销售的技巧 , 光靠努力没有技巧也是不能做到的 , 在销售的过程中最重要的就是跟客户沟通的一个过程了 , 既要让客户产生购买的想法 , 但是又不能让客户感到烦躁 , 这个尺度是很不好掌握的 , 自己还是需要继续的学习 。
??其实我觉得销售最重要的就是要将心比心了 , 不能有那种强迫别人购买这个产品的想法 , 要用最真诚的情绪去跟客户进行沟通 , 这样他们也能够感受到你的真诚 , 就能够进行更有效的沟通了 。这是我的领导告诉我的 , 我想自己需要学习的地方还是有很多的 , 最重要的还是要有销售经验的累积 , 在失败之后要去进行反思 , 这样才能够有进步 。
??新一年的工作已经开始了 , 又要为了去完成新的销售任务而努力的 , 现在的我是非常的有信心的 , 希望在明年的这个时候自己能够完成自己的销售目标 。
销售方面的工作总结最新模板 【篇四】??三月份 , 我公司按照商场所定销售目标任务 , 全体员工 , 团结协作 , 精益求精 , 秉承“顾客至上、质量第一”的服务理念 , 超额完成了3月份销售任务 , 具体内容总结如下:
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