王安石变法的背景、内容及影响 王安石变法的目的内容结果

王安石变法从公元1068年拜相开始,直到公元1076年其下台结束,差不多八年的时间 。这期间王安石两次罢相,又两次回任,但最终还是以失败告终 。
站在现在的角度回顾千年前的这场社会改革,王安石变法的宗旨其实就是致力于解决宋朝当时的“三冗”问题 。为此,王安石出台了一系列的措施手段,目的就是精简人事、精简费用、增加国家的收入,同时不增加人民的负担 。

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“澶渊之盟”后,宋辽两国的国界基本稳定,因此对外战争并不频繁,防守边疆的压力也不大,但宋朝并没有减少军队数量,相反北宋养了相当多的常备军,给国家财政造成很大的负担,这便是“冗兵”问题 。
再者,古时的官员分为“官”和“吏”两个阶层,其中官是士大夫,地位崇高;吏是官的助手,身份低微 。按照宋朝的制度,要做官只有通过科举和门荫两条途径,而吏就没有什么资格可言,常常是家族式的 。
宋朝的士大夫有很高的俸禄,吏却几乎没有俸禄,只靠在工作上收取一些规费,因此吏员就不免贫苦 。
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不过在实际操作过程中,朝廷的实际事务多是依靠吏员执行,官管“人”,吏管“事” 。如此一来便造成文官体系头重脚轻的局面,官吏人数很多、开支很大,但效率很低,这便是“冗官”问题 。
“冗兵”和“冗官”又共同引发了“冗费”问题,最终“三冗”造成了宋朝积贫积弱的局面 。
王安石出身贫苦,深知国家的弊病,于是便对症下药 。宋朝养兵太多,他就提出全国皆兵,凡是身体好的人都有当兵的义务,平时加强训练,有战事时,这些人就可以征调出来作战 。
官员效率低下,他就提高吏员的地位和俸禄,吏员有了足够的薪水,就会减少违规,效率也会得到提高 。
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在经济方面,王安石也出台了相当多的举措 。比如,他提出了免役法,即让不愿服劳役的人缴纳一笔钱,朝廷用这笔钱雇佣专业做劳役工作的人代替他们 。
这个方法确实很精简,朝廷得到了一笔经费,就是所谓免役钱 。而雇人服役,既提高了效率,又能节俭一笔开支 。此外,王安石提出青苗法,其实就相当于“农耕贷款” 。
老百姓在田里播了种,在农作物还没有收割的时候,百姓通常都比较穷困,往往要向放高利贷者借钱度过这段拮据的日子 。
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而王安石干脆以官方的名义借钱给老百姓,等农作物丰收以后,再加一点利息还给朝廷,这样既让百姓解了燃眉之急,又使国家得到一笔收入,堪称两全其美 。
历史上,王安石做这些改革时抱定了很大决心,他对宋神宗说:“天命不足畏,祖宗不足法,人言不足恤” 。这样坚决的态度,放在历朝历代也是少见的 。
然而宋朝朝廷内的派系林立、朋党攻讦却注定了这场伟大改革的失败 。在宋仁宗时期,北宋就有庆历党争,两个派系意见相左,互相攻讦,到了宋神宗时情况更甚 。
意见分歧的派系彼此之间你争我夺,常常不管策略的好坏,只要是派别不一样,就用各种理由批判对方、反对对方 。当王安石实施新政时,反对者就更多了,虽然宋神宗对王安石很信任,但是群情激愤时,王安石也不得不请辞 。
在八年的改革期间,宋神宗不得不两次解除王安石的职务,新政最终无果而终 。王安石是很有才能的宰相,宋神宗也是锐意进取的皇帝,但他们却没有配合的班底,也没有合用的结构 。
【王安石变法的背景、内容及影响 王安石变法的目的内容结果】宋神宗死后,保守的皇太后马上重用司马光等保守派,新政遭到全面废除,王安石的变法也随即宣告失败 。