3寻找其他途径 跳过无经验门槛
笔者发现 ， 有些应届毕业生只将自己的前途限制在有限的空间里 ， 其实不只是进公司才能体现你的价值 ， 你还可以选择创业 ， 甚至你还可以选择继续地培训 ， 目前有一些IT类的培训机构已经与企业直接合作 ， 签订定向的人才培养的协议 。这是一种很好的方式 ， 尤其适合当今没有经验的应届毕业生 。
注意事项
1.面试之前充分了解要面试的公司具体情况 ， 业务范围 ， 要应聘的职位是什么
2.切勿捏造事实 ， 欺骗面试官
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