盛趣游戏邓剑秋-盛趣游戏ceo( 二 ) _游戏世界

邓剑秋强调，盛趣是一家负责任、有担当的公司，始终重视着每位员工的成长。每年，盛趣都保持着行业高端人才的引进和专家级别岗位的开放，同时对于公司内部人才的培养晋升也秉持不拘一格的态度。
把优秀的人才投入到优秀的项目中去，用精品人才打造精品项目。盛趣游戏近几年倾力打造的《热血传奇手机版》、《传奇世界手游》、《辐射：避难所Online》、《龙之谷2》、《庆余年》等项目，都是公司优秀人才的智慧结晶。此外，在脑科学医疗领域的《强化训练号》项目，更是突破传统认知的数字疗法。跨越领域，创新项目，海纳百川，有容乃大，无惧挑战，不断成长，盛趣游戏一直站在游戏行业的前沿。
打造梦想舞台绽放游戏精彩除了个人成长之外，对于年轻的游戏人来说，多元轻松的文化氛围也是吸引人才的看点。在盛趣，工位是展示个人工作之外另一面展台，日常穿搭更是展现独一无二个人风格的秀场。在盛趣逛一圈，每个角落的风景都是不一样的。此外，公司还配备有健身房、兴趣班，还有员工们自发组织起来的趣乐部，只要你想，在盛趣都可以找到同好。
邓剑秋表示，盛趣游戏希望打造一个梦想的舞台，为那些因为梦想而汇聚、因为目标而拼搏、因为努力而快乐的员工提供充分的成长空间，让他们能够在盛趣游戏焕发活力、燃烧激情、实现自我价值；也希望能把我们的这份快乐，写进游戏产品里，传递给每一个玩家。

文章插图
【盛趣游戏邓剑秋-盛趣游戏ceo】过去，在许多非游戏从业者眼里，对游戏、游戏人、游戏企业的价值观的审视中难免戴着“有色眼镜” 。现在，随着游戏赛道的拓宽和多元文化的交融，这一疑虑正在被逐步消解——上至党和国家的决策部门，下至资本市场和行业参与者，都在不断致力于"重新定义游戏" 。对于广大人才而言，游戏行业也逐渐走入大众视野，成为众多人才考虑深耕发展的领域之一。邓剑秋表示，人才是企业发展的基石，从长远角度看，人才的储备决定了企业未来的发展方向。发掘人才，培养人才，帮助人才迎接各种挑战，使他们在自身领域发挥最大价值，是盛趣一直坚持的理念，也是未来发展不变的宗旨。