「」领导问“忙不忙”，缺心眼才回答“有啥事”，这3个阴招阅后即焚

周末晚上，小张正约女友吃饭。领导发来微信， “忙不忙？”小张的头嗡一声就大了。都这个点了，领导还问“忙不忙” ，这不是黄鼠狼给鸡拜年嘛。如果回复“不忙” ，领导肯定顺手安排加班任务；如果回复“忙” ，领导肯定不高兴啊；如果故意不回复，给领导留下“耍心眼”怎么办？
职场如江湖，处处是大坑。领导都是主动方，怎么问都有理，为难的是下属。可是，国人偏偏讲究中庸之道，虚伪成分太多。最虚伪的一句话，估计就是领导爱问你“忙不忙”了。领导明明想让你加班，还虚情假意“装大尾巴狼” 。
如果员工实事求是回答“真忙” ，领导认为下属不尊重他，你难道比我还忙？你是不是故意躲事？你是不是故意邀功？如果下属违心地说“不忙” ，领导正好压一堆任务，谁让你“不忙”的？
每次听到领导问你“忙不忙” ，是不是都有一种“风箱里的老鼠”被两头堵的憋屈呢？如何巧妙地回复呢？既不当接盘侠，又不伤领导面子，还别错失良机（万一是好事呢）。
【一】分清情况，把握本质。
（1）有私事相求。
领导问你“忙不忙” ，尤其是下班之后的晚上问你，往往是领导带着“不好意思”的心态问你的。一般都是领导突然遇到了问题，想请下属帮帮忙，私事的可能性比较大。
（2）“打酱油”式的客套。
领导走电梯里遇到你，顺口问你， “小张啊，最近忙不忙” ，这就是客套话，跟“吃饭了吗”差不多。有些领导也会这样问， “小张啊，最近忙啥呢” ，这不是考试，就是见面打招呼而已。
（3）有事要安排。
你在工位上挥汗如雨，领导走过来问， “小张，忙不忙？”领导都清楚下属在忙啥，他这样问你，肯定是想给你“派活” ，也希望你懂他的心思， “给他一个台阶” ，让他顺手把活儿安排给你。
（4）顺便“卖好” 。
快下班了，领导叫住你， “小张，忙不忙？”你说“现在不忙” ，他会卖你一个好， “正好，陪我参加一个饭局” 。也可能这样说， “正好，上面给了一个培训名额，你有空就让你去吧” 。
（5）批评敲打。
你最近浮皮潦草地交了稿。领导问你“小张，忙不忙？”你说“领导有什么事” ，领导根本不想知道你到底忙不忙， “你上次交的稿件，如果不忙的话，能不能再改一下” 。领导客气地问你，实则是表达对你的不满。
【二】知己知彼，灵活应对。
（1）私事相求，能帮则帮。
领导晚上问你“忙不忙” ，多半是请你办点私事。如果你拿不准领导的意图，可以这么回复， “我手上有点事，领导有什么吩咐，我尽力而为” 。领导说“我现在应酬走不开，你帮我去接一下孩子，找外人我不放心。 ”遇到这种私事，你千万别犹豫，马上回复， “接孩子是大事，手上的事晚点做来得及，我现在就出发，您就一百个放心吧。 ”
（2）文明礼貌，借机展示。
领导在电梯里跟你偶遇，顺口问你“忙不忙” ，这只是客套话而已。缺心眼的员工才会瞎琢磨，领导找我有事，我该回答“忙”呢还是“不忙”呢？千万别纠结，你只是想多了。你可以抓住机会，向领导表现自己，故作轻松地回答， “最近，我正在全力以赴完成您上次交办的任务，目前进展良好。 ”符合麦肯锡“电梯60秒”法则，借机简单汇报要事，展示职业精神和敬业形象。
（3）摸清底细，灵活应变。
你在工位上工作，领导过来问你“忙不忙” ，百分百是要给你加活的节奏。成熟的职场人“临危不乱” ，不要着急回答“忙”还是“不忙” 。回答“忙” ，你不是效率低，就是故意想躲事；回答“不忙” ，别人都在忙，就你工作量不饱和。