改革｜吉林省卫生健康委召开公立医院薪酬制度改革试点工作启动会 1月30日

1月30日，全省公立医院薪酬制度改革试点工作启动会在长春召开。会议对《吉林省公立医院薪酬制度改革试点实施方案》和《2019年吉林省公立医院薪酬制度改革试点工作计划》进行解读和培训，对重点工作进行任务部署。

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会议要求，各试点卫生健康（计生）行政部门和试点医院要高度重视公立医院薪酬制度改革工作，贯彻落实“允许医疗卫生机构突破现行事业单位工资调控水平，允许医疗服务收入扣除成本并按规定提取各项基金后主要用于人员奖励”的总要求，认真领会试点工作的意义，明确试点目的和任务。要加强部门沟通协调，建立工作机制，明确人社、财政、卫生健康、中医药局的职责分工。要做好思想政治工作和宣传工作，引导试点医院的职工正确理解和支持改革。