hr|面试官让员工自我介绍？员工愣了3秒果断走人：这样的公司不去也罢求职

【hr|面试官让员工自我介绍？员工愣了3秒果断走人：这样的公司不去也罢】

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很多时候，面试不仅是公司对于人才的筛选，同样也是人才对于公司的选择。而很多时候HR的形象就代表了一个公司。在HR身上会体现出一个公司的企业文化和企业素质。很多自身条件很好的求职者会因为HR 的态度而考虑是否接受这个公司的OFFER 。
论坛上一个帖子被热烈讨论：刚面试了一家奇葩公司， HR让我自我介绍，迅速离场：感谢给我这个机会，但我不接受。这又是什么情况呢？发帖人是一位求职者，发帖的当天刚刚去参加了一家公司的面试。这家创业公司面试的过程十分让人不爽。让他多等待面试官40多分钟不说，之后人来了态度也十分差劲。在询问了一个问题之后，就一直低头看自己的手机，完全没有把这些求职者放在眼里。
等轮到这位求职者面试的时候，面试官提出要听一下他的自我介绍。这位小哥本来就对面试官的态度有意见，听完这句话后直接表示：谢谢HR给我打电话邀请面试，但我不会考虑你们公司了。说完这位求职者就利索地离开了。
在帖子中，这位面试官可以说是十分的目中无人了。作为面试官没有尊重看待来面试的求职者。完全是在浪费求职者的时间。而且在到达现场后，并没有为自己迟到的行为表示出歉意，也没有给出合理的解释。小编认为这位小哥当场离开的行为做得很对。
有网友表示，以后面试的时候还是要先了解一下这家公司的情况，不然以后遇到这样的情况完全就是浪费时间。而对于这个评论，这位面试者则回复自己并没有给这家公司投过简历，是HR主动打电话邀请他面试的，所以他才过去了。更是有网友直言，这种公司其实根本就不招人， HR打电话也仅仅是为了完成任务，反正打个电话并没有什么损失，浪费的也不是他们的时间。
结语：从HR身上就能看出一个公司的企业文化，如果发现这个公司不合适的话，还是尽早离开，寻找下一家吧。