涅槃情感树洞|格力两员工去世，一个赔120万，一个只给7万，董明珠说出残酷现实董明珠曾在某

【涅槃情感树洞|格力两员工去世，一个赔120万，一个只给7万，董明珠说出残酷现实】

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董明珠曾在某节目中分享了这样一个故事。
格力有一个30来岁的员工，工作很拼，有一次他得了重感冒，按公司规定，他是可以请假休息的，所有的开销公司也会报销。
可不巧的是，当时这位小伙子所在的部门正在负责一个很大的项目，事务繁重，为了不拖延项目的进展，他便打消了请假的念头，带病工作，只是在下班后去医院挂个吊瓶维持。
不久后项目顺利完成，在庆功宴会上，小伙子还没走上台就直接晕倒，大家急忙把他送到医院，结果还是晚了一步，到医院的时候已经脑死亡。
当时身在国外的董明珠听到这个消息后，立马动用人脉资源，花大价钱邀请了国内多位权威专家会诊，可还是没能抢救回来。
按照相关规定，这名员工属于工伤死亡，企业要赔30万，如果遇到一些不讲道理的家属，可能要的赔偿会更多。
令人没想到的是，董明珠直接给了小伙子家属120万的赔偿，他的家属也没有提什么过分的要求，事情就这样解决了。
但是在另一个员工的死亡上，董明珠的做法却截然相反，甚至显得十分冰冷。
有一次，一位员工在格力跳楼身亡，当时闹得沸沸扬扬，经过多方调查后得出结论，这名员工是因为家庭琐事，不堪其扰，自觉承受不了才选择轻生。
事发后，该员工家属直接要求格力赔80万，这显然不符合规定，董明珠发话，只赔7万。
员工家属见董明珠态度坚决，便退了一步，赔40万好了，不然不会善罢甘休。
不过董明珠却没有做任何的让步，就算启动司法程序也在所不惜，对此她说：“这名员工跳楼原因很清楚，处理起来就要按照原则和规矩办事，不是钱的问题。 ”
无论员工家属怎样苦苦哀求，董明珠都坚持：“很对不起，要按规定赔偿。 ”
最后得知这位跳楼员工的家庭非常困难，她又组织公司员工捐款10万送了过去。
从这一点可以看出，董明珠并不是冷血的人，那为何同样是一条命，一个主动赔120万，一个只给7万呢？
针对因加班而累倒的员工，董明珠说：“员工为企业献出了年轻的生命，他的父母妻子和孩子，都需要继续维持生活，而这笔钱（指120万），足够他的家人好好的生活了，也算对这个员工的告慰，而且格力还把他弟弟的工作也解决了”
从这句话中，我们可以看到这样两个残酷的现实：
1、一个人只有在社会中创造了价值才能得到尊重
在岗位上负责，在工作中努力，无论你是月薪1000还是100000 ，都是可以得到认可的，而那些游手好闲，无所事事的人，对社会没有贡献，自然就成了“边缘人” 。