延迟退休首先将从哪类人开始?会“渐进试”落实吗?

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众所周知,高额的医疗费、物价等综合指数都在上涨,那点可怜的退休金仅能维持生活,遇到头疼脑热的小病我们都紧张,担心这个月的生存问题。

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延迟退休首先将从哪类人开始?会“渐进试”落实吗?

为什么大家对推迟退休年龄这么大意见,就下岗买断的职工、因为失业找不着工作的人,50岁左右的人就找工作困难了,离退休有0年之远,交保险困难,国家何时能把这些人考虑进去,再来个4050多好,去掉这些人,大家对推迟退休年龄就没这么大意见,迟退休年龄指的人应该是有工作能力的人才对。2018年延迟退休“渐进试”落实,改革首先从这类人开始!

之前,社科院针对延迟退休提出了“分步走”的战略方案,方案中指出:

第一步将在2017年取消女干部和女工人的身份区别,将女性退休年龄统一为55岁;

第二步从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,到2045年可实现男女65岁同龄退休。

就延迟退休政策为何要先从女干部、女工人开始实行,相关专家表示:“女管理者、女白领先起步是肯定的,也没问题,因为女管理者具备身体条件。”

申论文章三大要素之论证

论证方法

最根本的就是因果析理,或换句话说,就是提出的论点就是一个问题,要试着回答这个问题。

⑴例证:最常用,从材料中找

材料要和中心保持一致/有代表性/引申材料,发掘材料的深意

⑵引证:靠积累,有时也可从材料中找

⑶理论论证:

演绎推理,找原因,讲道理

多角度论证:有利于经济上/政治上/文化上;对国家/社会的作用;

⑷假设论证:(条件析理)非常好用

如果不……,那么就会……

只有……,才……

⑸比较论证:

横向:此事和彼事,个别事物和一般事物之间的比较。识别是非优劣、论证论点和揭露或分析现实事物之间的矛盾的一种有效的说理方法。

纵向:按时间,对事物发展的不同历史阶段的联系和比较

对照:正反对照

还有比喻论证、归谬论证等方法,由于在申论考试中不经常使用,不再详细论述。

总的原则,整体性原则,把申论试题看作统一的整体,从阅读材料开始就要有问题意识,对于材料反映的问题现状、问题原因、解决对策有整体性把握。

⑴仔细审题

①审明问题的类型方式:议论文/建议/报告/请示/讲话稿

②审出限制条件:论述的内容(重点分析原因还是对策)/虚拟身份/字数(不超过/多于/左右等等)

⑵确定论点的原则

①高远:要有政治高度,结合理论热点

②概括:选择一个具有概括性的论点,不要拘泥于细节,大题小作,否则容易跑题、偏题。

③正确:坚持正确的政治价值选择,立足人民的政治立场。论点正确是议论文的起码要求。

④鲜明:赞成什么,反对什么,要非常鲜明,不能模棱两可,含混不清。

⑤新颖:论点尽可能新颖、深刻,能超出他人的见解。但是这一点很难,不能强求,从阅卷的要求来说,这是锦上添花的事情。

⑶突出论点的方法:前后照应

①文章的题目就是论点

②第二段单独成段,点明论点。第一段概述材料的主要内容,紧接着第二段要点明论点。

③文章的每个分论点要扣住总论点,每段开头或结尾回扣总论点。

④最后一段总结总论点

当然,这几处照应最好不要单调地重复论点,应注意用灵活的语言进行表述。

面试语言表达能力

对于思维能力,我们可以把它大致分为三种:较差、一般、较强。

(一)思维能力较差

正常情况下,思维能力较差的人,平时不爱思考,遇到问题不喜欢去想,不喜欢去解决,久而久之就形成了惰性,大脑没有通过思维的锻炼,自然就“迟钝”了。他们的思维模式比较简单,直来直去,不会拐弯,做事一板一眼,比较死板,不灵活,适合做一些比较简单的事情,但不适合做组织协调等较为复杂的工作。这样的考生学习比较认真,能熟练掌握思路,但因为思维能力较差,在思考要点方面比较薄弱,正常只能想到要点的50%左右。

(二)思维能力一般

大多数考生的思维能力一般,他们在考虑问题上把握的尺度比较适中,符合普通人的想法,阐述的理由也能被大多数考官所接受和认同。这样的考生能答到要点的70%-80%,属于比较正常的范围。

综上所述,思维能力差和一般的考生,可以通过思维训练来提高思维能力;思维能力强的考生,通过一些有效的复习方法,改正自己的缺点,可以使思维接近正常的模式。

(三)思维能力较强

思维能力强的人,思考的要点比较全面,综合分析能力也较强,一般都能想到要点的90%以上,但也会存在一些自己难以发现的问题:

一是思维太快,导致表达又急又快。因为思维相对较快,思考的要点比较多,大多是边答边思考,这点还没答完,另外几点已经想出来了,所以就会加快语速,担心说慢了,忘记已经想到的要点,因此虽然大部分要点都答到了,表达上却因为语速太快,不能很好地把自己的想法表达出来,词不达意,导致考官听不清楚,因为考官大多数是年纪较大,有时候考生太快的思维和表达会让他们听起来感到吃力。

二是思维能力强的考生一般都比较聪明,所以往往复习不够认真,对一些应该记下来的知识要点有抵触心理,不愿意去熟练掌握,比如答题思路,有的学生自以为是,有现成归纳好的思路不用,总想按照自己的想法去答题。我不反对考生用自己的思路答题,但前提是应当先熟练掌握好一些基本题型的答题思路,然后再逐渐转化为自己的思路。这就好比学数学,要先掌握了一些基本的公式,然后才会据此进行推导。而这部分自作聪明的考生总想自己去推导基本的公式,面试复习的时间本来就很有限,根本就没有多余的时间再去慢慢总结归纳思路。因此这类考生在思路方面往往显得较为比较生疏。虽然答题的内容相对丰富,但层次不够分明,条理不够清晰,且内容归位混乱错误。

最后一个比较严重的缺点是思维过于发散,严重者容易钻牛角尖,在审题时容易偏题,甚至跑题。这样的错误在表达观点型的题型中比较容易出现。比如题目所述的是一种不正常,不合理的社会现象,但这类考生却能牵强地想到其合理之处, 解释起来却又觉得非常吃力,因为要把黑的说成白的毕竟不那么容易,如此一来,考官会认为你在狡辩,影响了考官对你的印象,最终影响你的成绩。