视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》喂养它们

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6分钟吸收畅销书《别让猴子跳回背上》精华?

管理者的时间总是不够用，既要完成上级领导的要求，又要承担跨部门的沟通协调，还要应付客服、供应商，甚至政府机构。这时候，你的下属又带着问题麻烦你，你还有精力用于思考和判断决策吗？</p><p style = "font-size:18px">沟通上级，协调部门，面对客户，这些，管理者必须给够时间；唯一的节约来源，是被下属挤占的时间。</p><p style = "font-size:18px">今天我们一起来看看，如何把原本属于下属的任务交还给下属，甩掉背上多余的“猴子”。管理者想解脱，就要让团队从坐等指示、事事请示，变为独立主动地行动。</p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">策划</p></strong><p style = "font-size:18px">丨任娅斐</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">视频</p></strong><p style = "font-size:18px">丨黄明星</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">来源</p></strong><p style = "font-size:18px">丨盒饭财经（ID：daxiongfan）</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px"> 本文精选1871字，邀你5分钟深度阅读</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="http://img5.shadafang.com/img.php?http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_gif/Ty9vgOwborsN8OVDKsqv1NEwu0OZcghsmZhR3oibbnQiakp0ciawEuv9icOgIa1SeZKtuMyRhg9uomglhAZJZsBKnQ/640?wx_fmt=gif" title="音符" /><br /></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>盒饭财经与你共同思考</strong></p></p><li><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">什么样的员工能放心交托任务？</p></p></li><li><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">为什么你给了下属责任也要给他自由？</p></p></li><li><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">为什么通过邮件安排工作不是一种好方式？</p></p></li><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">管理者焦头烂额：“猴子”太多？</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">我有一个在港资企业工作的朋友，一直很忙，最近终于约她出来一起吃饭，但是她看起来却非常的憔悴。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">刚一坐下来，她就开始抱怨自己每天都被老板催，同时还要遵守一堆繁琐的规章制度，工作就跟上坟一样。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">我很好奇，老板和公司制度是没办法改变，但她手底下还有五六个员工呢，怎么还会这么累。再说，港资企业的工作量也没那么大啊。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">她一通叹气：人手是不少，但一个也帮不上忙！有时候还得我替他们收拾烂摊子。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">我就纳了闷了：那他们在做什么？</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">她却无奈的表示：我也不知道，貌似无事可做。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">其实这种“管理者没时间，下属却没事做”的情况经常发生。而这种现象，在我们今天拆的这本《别让猴子跳回背上》书中，被作者称为任务逆转：也就是说，猴子从下属背上跳到了管理者背上。</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">那么“猴子”又是什么呢？作者在这本书里的解释是，<p style = "font-size:18px">猴子是指管理者和下属双方谈话结束后的下一个步骤，简单来说就是可以立马执行的任务</p>。</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">那么谁才有“猴子”呢？双方谈话结束后，执行下一个步骤的人就有“猴子”。与“猴子”相关的人有两个，一个是执行者，一个是监督者。猴子在谁背上，就由谁负责执行。</p></p><p style = "font-size:18px"><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="http://img5.shadafang.com/img.php?http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_jpg/Ty9vgOwborsN8OVDKsqv1NEwu0OZcghs5yeJ4KLFFxhqqHsNvNdG6R2gdb2Uugd3ayVAaEjYmVQ1HCQr5rIXfw/640?wx_fmt=jpeg" /><br /></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">为了更明确的解释什么是“猴子”，我们进入两个情境。</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><br /><br /></p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">第一个情境</p></strong><p style = "font-size:18px">是：部门经理与下属在公司相遇，下属说：“我们遇到了一个棘手的问题。”经理听完描述后，就对下属说：“让我考虑一下，稍后给你答复。”俩人碰面前，需要执行任务的是下属，猴子在下属背上。俩人碰面后，猴子就跳到经理背上了。</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">第二个情境</p></strong><p style = "font-size:18px">是：在一场工作会议结束后，上司对下属说：“10分钟内，给我一份详细的会议记录”。这个时候，猴子就在下属的背上，因为执行下一个步骤的是下属。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">大部分情况下，都是主管安排工作，下属执行任务，所以，猴子应该呆在下属身上。但事实却是，就像前面我讲的故事中的朋友那样，猴子并不总是在下属背上，反而经常跳到管理者背上。</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">那么管理者如何通过“猴子管理法”把不属于自己的“猴子”交出去？让自己背上的猴子越来越少呢？ </p></strong></p><p style = "font-size:18px"><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="http://img5.shadafang.com/img.php?http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_jpg/Ty9vgOwborsN8OVDKsqv1NEwu0OZcghs8oOcSqbrGOic1NvENn16icT3pic65raGu84h2KdXVzbUOdbVyO6Iwibgeg/640?wx_fmt=jpeg" /><br /></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">掌握“喂养猴子”的六大规则</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>1</strong></p></p><strong><p style = "font-size:18px">. 喂养它们，或射杀它们，但千万不要让它们活活饿死</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">作为一名管理者，如果只顾分派任务，而不去关注任务的阶段性结果或最终结果，最终只会导致分派的任务没有结果。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">所以首先就要明确哪些猴子值得养，是否急着喂食，如果是重要且有时效的，就要优先喂养。</p><p style = "font-size:18px">杰克一开始就是不加区分地抓猴子，结果猴子无法得到很好的喂养，饥饿的猴子、猴子的尸体到处都是。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>2</strong></p></p><strong><p style = "font-size:18px">.</p></strong><strong><p style = "font-size:18px">只要你找到需要喂养的猴子，你的下属就得找出时间喂食它们，但千万不要过量</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">当管理者把不需要的猴子杀掉时，对剩下需要喂养的猴子就一目了然了。每一只需要喂养的猴子，你的下属都必须找出喂养他们的时间。</p><p style = "font-size:18px">也就是说，在你分派给下属任务的同时，一定要与下属明确下次工作汇报的时间。</p></p><p style = "font-size:18px"><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="http://img5.shadafang.com/img.php?http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_jpg/Ty9vgOwborsN8OVDKsqv1NEwu0OZcghsUqazOT9expLGnlfPeviaIolDlhcYH0KH2n9M8vatGPZC6oCwRQ82saQ/640?wx_fmt=jpeg" /><br /></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">同时，管理者要求下属喂养的猴子一定不要过量，而且喂养的猴子最好有主次之分，这样下属才能对所要完成的事情进行优先级排序，合理安排自己的计划和节奏。</p><br /><br /></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>3</strong></p></p><strong><p style = "font-size:18px">.</p></strong><strong><p style = "font-size:18px">按照喂食进度表上的时间和地点喂养猴子是下属的责任，主管不必再沿途追逐即将饿死的猴子，胡乱地喂食。</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">这里涉及到两个技巧：</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">一是授权</p></strong><p style = "font-size:18px">——尽可能在下属处理的范围内，给与对等的责任与行动自由。让他们独立工作，但在他们需要你协助喂食时，务必要在他们身边。</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">二是程序标准化</p></strong><p style = "font-size:18px">——让大部分的猴子按照标准程序喂养（例如工作标准化）。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>4</strong></p></p><strong><p style = "font-size:18px">.</p></strong><strong><p style = "font-size:18px">如果有冲突发生，预定喂食猴子的时间可在任何一方的提议下，做出变更，但不被视为延误。</p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">但事情毫无进展不能作为重新安排喂食时间的借口。</p></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>5</strong></p></p><strong>.</strong><strong><p style = "font-size:18px">无论如何，尽可能面对面与下属沟通喂养猴子的工作安排，至少要使用电话，而不要通过邮件、报告等形式进行，以免造成误解和延误。</p></strong></p></strong></p><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong>6</strong></p></p><strong>.</strong><strong><p style = "font-size:18px">页数多的报告应该在一页的摘要中写清楚，以便展开立即对话，不把报告留在主管手上，不让猴子有机会跳到主管背上。</p></strong></p></strong></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">牢记这六大规则的目的在于，既喂养了猴子，又减少了下属占用的时间，主管能有更多自己可支配的时间，用于提升自己的判断力和影响力，提升自己职业生涯。</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">注：本文为盒饭财经原创，转载请加微信：iduoshao，侵权必究！本账号系网易新闻·网易号“各有态度”签约账号，未经授权严禁转载。</p></p><p style = "font-size:18px"><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="http://img5.shadafang.com/img.php?http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_gif/Ty9vgOwborsN8OVDKsqv1NEwu0OZcghsmZhR3oibbnQiakp0ciawEuv9icOgIa1SeZKtuMyRhg9uomglhAZJZsBKnQ/640?wx_fmt=gif" title="音符" /><br /></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><strong><p style = "font-size:18px">盒饭财经，约会最好的商业思想?</p></strong></p></p><p style = "font-size:18px"><iframe scrolling="no" allowfullscreen="" frameborder="0" src="http://v.qq.com/iframe/preview.html?vid=w0526bkioi7&width=500&style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">盒饭财经</p></p><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="/uploads/allimg/180414/11154C5X-0.jpg" /><br /><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">点击下方</p><p style = "font-size:18px"><strong>关键字</strong></p><p style = "font-size:18px">，看往期热文</p></p><p style = "font-size:18px"><img alt="视频丨管理者如何不把自己累死？5分钟读懂《别让猴子跳回背上》" onload="javascript:ImgReSize(this)" class="imgcenter" src="http://img5.shadafang.com/img.php?http://mmbiz.qpic.cn/mmbiz_png/Ty9vgOwborsN8OVDKsqv1NEwu0OZcghsoFM7oeerFYnXllic2SmG9Q8iccT2gA6Xf1R7UmI6hktIV6uC4r9iczZgQ/640?wx_fmt=png" title="铅笔分割线" /><br /></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">柳传志与孙宏斌</p><p style = "font-size:18px">丨</p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">孙宏斌</p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">丨王健林丨董明珠丨 王石丨李彦宏丨 <p style = "font-size:18px">徐和谊</p><p style = "font-size:18px">丨</p> 陈九霖·上丨陈九霖·中丨陈九霖·下丨</p><p style = "font-size:18px">宗庆后</p><p style = "font-size:18px">丨陆正耀丨杨浩涌丨陈春花丨陈年丨</p>贾跃亭反思<p style = "font-size:18px">丨刘晓光丨</p><p style = "font-size:18px">李彦宏2016</p><p style = "font-size:18px">丨陈向东丨张瑞敏丨马云与澳洲丨</p><p style = "font-size:18px">宋志平·上</p><p style = "font-size:18px">丨宋志<p style = "font-size:18px">平</p>·下丨朱民丨姚劲波丨周云杰丨</p>谭希松·上<p style = "font-size:18px">丨谭希松·下丨王胜江·上丨王胜江·下</p></p></p><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px"><p style = "font-size:18px">版权声明：</p>除注明出处的文章外，均为原创，转载请注明来源盒饭财经（ID：daxiongfan）及作者，侵权必究。</p></p> </p> <div class="dede_pages"><ul></ul></div> <div class="pcd_ad"> <div style=margin-top:10px;> <center> <script type="text/javascript" src="//bd100.shadafang.com/production/k_fe/openjs/ce_lx_gc.js"></script> <script type="text/javascript" src="//bd100.shadafang.com/common/gb_a_ya/static/h_tck.js"></script> <script type="text/javascript" src="//bd100.shadafang.com/production/h/common/c/static/bzbi_u/openjs/dr.js"></script> </center></div> <div style=margin-top:10px;> <center> </center> </div> </div> <div class="mbd_ad"> <script type="text/javascript" src="//bd100.shadafang.com/production/y/common/tp_lc/openjs/iz/static/vl.js"></script> <script type="text/javascript" src="//bd100.shadafang.com/common/i/static/dc/resource/acjve/v.js"></script> </div> <br /> <p><br /><ul class="post-loop post-loop-list cols-4"><li><a href="/c/tj061213c9612018.html" title="如何提高信用卡申请通过率" target="_blank">如何提高信用卡申请通过率 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title="樊纲呼吁“六个钱包”买房!经济学家们左右打脸，“六个核桃”了">樊纲呼吁“六个钱包”买房!经济学家们左右打脸，“六个核桃”了</a></p> </div> </li> <li class="item"> <div class="item-img"> <a class="item-img-inner" href="/c/tj051412B9492018.html" title="青岛市政空间开发集团竞得敦化路地块溢价率414%"> <img width="480" height="300" class="attachment-default size-default wp-post-image j-lazy" alt="青岛市政空间开发集团竞得敦化路地块溢价率414%" src="/images/defaultpic.gif"> </a></div> <div class="item-content"> <p class="item-title"><a href="/c/tj051412B9492018.html" title="青岛市政空间开发集团竞得敦化路地块溢价率414%">青岛市政空间开发集团竞得敦化路地块溢价率414%</a></p> </div> </li> <li class="item"> <div class="item-img"> <a class="item-img-inner" href="/c/tj05261321J12018.html" title="百度金融分拆之后：110亿美金融资是真是假？与蚂蚁金服、腾讯金"> <img width="480" height="300" class="attachment-default size-default wp-post-image j-lazy" alt="百度金融分拆之后：110亿美金融资是真是假？与蚂蚁金服、腾讯金" src="/images/defaultpic.gif"> </a></div> <div class="item-content"> <p class="item-title"><a href="/c/tj05261321J12018.html" 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title="股市经典口诀将死不死，必然上涨；将金不金，必然清仓">股市经典口诀将死不死，必然上涨；将金不金，必然清仓</a></p> </div> </li> <li class="item"> <div class="item-img"> <a class="item-img-inner" href="/c/tj05241311O02018.html" title="美媒:高盛报告力荐中国A股市场 “比美国股市更易赚钱”"> <img width="480" height="300" class="attachment-default size-default wp-post-image j-lazy" alt="美媒:高盛报告力荐中国A股市场 “比美国股市更易赚钱”" src="/images/defaultpic.gif"> </a></div> <div class="item-content"> <p class="item-title"><a href="/c/tj05241311O02018.html" title="美媒:高盛报告力荐中国A股市场 “比美国股市更易赚钱”">美媒:高盛报告力荐中国A股市场 “比美国股市更易赚钱”</a></p> </div> </li> <li class="item"> <div class="item-img"> <a class="item-img-inner" href="/c/tj052212cRH018.html" title="初夏易上火，吃这3种食物最清热败火！"> <img width="480" height="300" class="attachment-default size-default wp-post-image j-lazy" alt="初夏易上火，吃这3种食物最清热败火！" src="/images/defaultpic.gif"> </a></div> <div class="item-content"> <p class="item-title"><a href="/c/tj052212cRH018.html" title="初夏易上火，吃这3种食物最清热败火！">初夏易上火，吃这3种食物最清热败火！</a></p> </div> </li> <li class="item"> <div class="item-img"> <a class="item-img-inner" href="/c/tj060Q3QG42018.html" title="火星上有“生命”存在?美国宇航局发布最新成果!"> <img width="480" height="300" class="attachment-default size-default wp-post-image j-lazy" alt="火星上有“生命”存在?美国宇航局发布最新成果!" src="/images/defaultpic.gif"> </a></div> <div class="item-content"> <p class="item-title"><a href="/c/tj060Q3QG42018.html" title="火星上有“生命”存在?美国宇航局发布最新成果!">火星上有“生命”存在?美国宇航局发布最新成果!</a></p> </div> </li> </ul> </div> <script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js"></script>  <ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-0446337276450554" data-ad-slot="9969035691" data-ad-format="auto" data-full-width-responsive="true"></ins> <script> (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); </script> <div style=margin-top:10px;><center> <script async src="//pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js"></script>  <ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-0446337276450554" 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