职场中拒绝别人很为难，学学这三个方法，立马解除尴尬中国人做任何事情都讲究师出有名

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中国人做任何事情都讲究师出有名，因为师出有名才能有理有据，才能显示自己的正确性，合法性，无论是职场、官场一个好的借口不仅可以化解尴尬，更可以避免得罪人，现在很多书籍都说找借口不如找方法，其实这句话虽然听起来很正确，但是明知道是个坑还向下跳这是蠢材，合理的规避才是聪明人，今天我们就来说说如何找借口：

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1，顺势而为的借口

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职场中你想拒绝某件事情，最好的方法就是就利用出现的事情作为借口，以此作为挡箭牌，这样能有理有据的拒绝别人，而且还不得罪人，就能避免拒绝而产生的尴尬。

比如说单位两大派系内斗，都在拉拢你加入他们的阵营，如果你不愿意加入，那么最好的借口就是身体不舒服，想到医院检查一下，这样既回绝了别人，而且还不得罪人。

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2、借势而为的借口

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职场中很多因为某些事情很那处理，答应别人挨领导骂，不答应又得罪人，所以很为难，这个时候解决的方法很简单，你只需要让他找领导就可以了。

比如说职场中财务报销发票，不合规矩的发票别人找你报销，这个时候很难处理，这个发票领导都是要签字的，你先拿去找领导签字，他签完字我就给你报销。

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3、造势而为的借口

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职场中某些事情别人找到你了，你感到很为难，这个时候就可以造势，通过造势让他自己放弃，这样你就避免了不愉快，化解了因为没答应得罪人的尴尬。

就拿上面报销发票的例子，别人找你报销发票，你可以告诉他，上司说马上就要进行财务大检查，对不合理的发票要进行全面的清查，这个时候往枪口上撞不好。

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总之职场中合理的拒绝别人，给别人一个台阶下，这是高情商的表现，很多人在职场中直来直去，这样很容易得罪别人，虽然你的方向是对的，但是方法是错误的。

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