1、精编word文档 下载可编辑217年大学生就业调研报告摘要:XX年727万大学毕业生的就业年 ， 再度被称为史上更难就业年 。
面对严峻的就业形势 ， 我们应该分析大学生就业现状 ， 从根本上弄清大学生就业难的原因在哪里让699万名XX届毕业生为之拼搏的就业季刚刚落幕 ， XX年727万名大学毕业生又迎来了新的就业季 。
就业难的背后 ， 既有求职者深深的无奈 ， 也体现出就业市场一些长期难除的问题和痼疾 。
大学生在毕业后能否顺利就业,已成为全社会普遍关注的热点问题 。
大学生就业难既有社会原因、政策原因,也有大学生自身的原因 。
解决大学生就业难的问题事关大学生的切身利益,更关系到社会的和谐稳定,需要政府、企业、高校和大学生共同的努 。

2、力 。
关键词:大学生;
就业;
大学生就业;
原因;
对策引言国务院总理xx主持召开国务院会议 ， 研究如何做好今年高校毕业生就业工作 ， 提高高校毕业生就业工作 ， 关乎经济升级、民生改善和社会稳定 。
要求采取有效措施 ， 切实保障应届毕业生就业水平不降低、有提高 。
大学生就业形势一直是社会的关注点 ， 可以毫不夸张的说大学生在就业找工作太泛滥了 ， 为了更好地了解当前大学生的就业现状 ， 便于分析新形势下大学生就业问题及其产生的原因 ， 以应对高等教育扩招之后毕业生面临的严峻的就业形势 ， 加强和改进大学生就业工作 。
我们放了发大概5份调查问卷 ， 回收487份 ， 在受调查的学生中男学生占3.4% ， 女学生占66% ， 基本上都是本科生 ， 在问卷调查的设 。

3、计中 ， 充分考虑了学校、专业的分布 ， 反映当前大学生就业问题的总体状况 。
调查形式与结果1调查的对象和范围本次进行的大学生就业观调查 ， 主要是利用大学生外出打工机会 ， 调查打工所在地区的大学生的就业形势 ， 具体涉及到大学生对当前就业形势、对就业前景的看法、就业方向期望、今后参与工作时所期望的资薪待遇等各个的方面 。
2问卷调查的方法主要是在大学生所在各大工厂发问卷 。
调查为一对一的方式 ， 填一份收一份 。
还有一小部分托熟人在其打工宿舍发放 。
最后统一整理 ， 分析 。
3调查的目的大学生的就业问题成为一个越来越重要的问题 。
大学生的就业形式势的调查 ， 更好的让大学生了解当前的就业形势及就业趋势;
真实的掌握企业招聘大学生现状 ， 了解 。

4、企业用人标准 ， 尽快找好自己的地位 ， 让大学生提高就业危机形势 ， 为自己的发展做一个新的规划 ， 尽量避免产生就业盲目性 。
难点一基层就业“非主流”在近日举办的一些就业双选会、招聘会上 ， 城市就业岗位竞争激烈 ， 但是一旦涉及“基层锻炼”“基层服务”等字眼的岗位都少人问津 ， 尽管各方面待遇和优惠条件与城市基本无异 ， 但急需人才的基层医疗单位、基层事业单位等常常出现招不到人的情况 。
尽管我国近年来逐步加强基层就业引导 ， 但鼓励政策、待遇保障等对于求职者来说都缺乏足够的吸引力 ， 并且还存在着发展机会受限、工作环境差等问题 ， 导致基层就业“看上去很美” ， 实际并非求职者的主流选择 ， 基层就业未能起到缓解一线、二线城市就业压力的作用 。
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5、难点二“专业”冰火两重天近日 ， “最赚钱的十大专业”“就业前景最好的十大专业”“薪资最低的十大专业”等榜单引发了一场关于就读专业与就业之间的讨论 ， 一些就业率低、竞争力不强、缺乏特色的专业让毕业生直呼“坑爹” 。
某研究机构发布的“XX年度就业前景最不看好的本科专业”中 ， 动画、生物工程等曾经令人趋之若鹜的“好专业”赫然在列 。
近年来 ， 教育主管部门根据就业率等指标统计对一些专业亮出了“黄牌”甚至“红牌” ， 然而高校受到利益制约以及长期以来形成的僵化思想影响 ， 不能根据市场需求及时做出富有预见性的调整 ， 导致部分专业人才供过于求 ， 陷入“滞涨” 。
就今年的就业情况来看 ， 高校专业建设跟不上市场的情况依然没有得到缓解 。
忽 。

6、视市场需求闭门造车 ， 只能加剧专业发展的危险性 ， “热门”变“冷门” ， 导致毕业生的切身利益受到损害 。
过去大学生国家统一分配 ， 跟公务员似的 ， 好坏给你安排个工作 ， 不管对口不对口 ， 喜欢不喜欢 ， 对于单位也一样 ， 不管新分配来的大学生是不是有能力有素质都要接收 。

来源：(未知)

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标题：2021年大学生就业调研报告|2021年大学生就业调研报告