2、基本党建工作(1)严格遵守有步骤、有计划地做好了发展党员的工作 ， 严格把“临床医疗1线、1流的青年”作为发展重点 ， 严格实行入党手续 ， 严格掌控发展党员工作中培养、政审、考察、转正等各个环节 。
今年支部发展了党员1名、发展豫备党员1名 ， 从而改良了支部党员的年龄结构 ， 实现了支部党员的新老交 。

34、替 ， 状大了支部党员队伍 ， 加强了我院党组织的建设 ， 增强了党组织的战役堡垒作用 ， 为医院的稳定和发展做出了1定的贡献 。
(2)围绕医院改革、发展、稳定中心任务大力展开思想政治工作 ， 在思想上、政治上、行动上与党中央和上级党委保持高度1致 。
加强职工的政治学习 ， 强化职业道德和服务理念 ， 针对大众关心的服务态度、医护质量和收费价格等“热门”问题 ， 配合院务委员会制定了有关措施 ， 健全了监督制约机制 ， 定期召开行风监督员座谈会 ， 建立病人对医疗服务质量的评价制度 ， 通过调查反馈的信息 ， 及时发现问题 ， 找出缘由并加以改进 ， 建立了医院的良好形象 。
进1步的改良了广大职工的服务态度 ， 转变了工作风格 ， 提高了服务质量 ， 规范了广大医务人员 。

35、的医疗行动 。
3、精神文明建设工作情况继续展开“3好1满意”、“优良服务比赛”活动 。
并把创建活动与医疗工作相结合、与深化医药卫生体制改革紧密结合起来 ， 贯穿于医疗活动的全进程 。
始终把政盛行风评议、治理医药购销领域商业赂贿、反腐倡廉和医德医风建设作为医院精神文明的1项大事来抓 ， 组织全部职工学习医院工作人员守则、文明服务公约、医院文明用语、医疗卫生行风建设“9不准”通过学习和争创活动 ， 为建立卫生行业形象 ， 提高服务水平 ， 改进医患关系方面打下了坚实基础 。
4、行风建设工作情况为了进1步加强行风建设工作 ， 今年我们不断完善各种公然制度 ， 重新修改社会公然许诺部份内容 ， 层层签订纠风工作目标责任书、公然服务许诺书、严 。

36、格遵照工作纪律杜绝“走读”行动许诺书、院科级及党员自觉抵制随礼风公然许诺书、不出入私人会所和持私人会所卡许诺书 ， 签订履行医患双方不收和不送“红包”协议书 。
强化医务人员上岗着装 ， 挂牌服务 。
通过投诉举报信箱和投诉电话 ， 充分发挥社会监督作用 ， 1经发现或举报涉软问题 ， 核实后按规定及时处理 ， 坚决纠正1切不正之风 ， 保证卫生事业顺利发展 ， 到目前无患者反应收受红包问题 。
5、存在的主要问题与不足(1)理论学习抓的不够紧 。
存在被动学习的现象 ， 学习的自觉性和系统性不够强 。
在应用学习成果指点实践、困难上还有1定的差距 ， 存在学用脱节的现象 。
(2)思想解放的还不够完全 。
在思想上、政治上、行动上能与党组织保持高度1致 。
但还存在思想不够解放 ， 工作沿袭守旧的问题 ， 没有限度地发挥创造力 。
6、今后改进的措施(1)加强理论学习、提高科学解决问题能力 。
建立与时俱进的思想 ， 大胆解放思想 ， 不断开辟创新 ， 增强应用科学理论解决各种矛盾和问题的本领 ， 提高驾驭全局的能力 。
(2)转变思想观念 ， 在风格建设上争当榜样 。
1是在创新上下工夫 ， 主动研究新办法、采取新举措 ， 不断推开工作向前发展;
2是在抓好落实上狠下工夫 ， 讲实话、办实事、求实效 ， 1步1个脚印地把各项工作推向前进;
3是带头发扬艰苦奋斗、节约节俭的精神 ， 讲政治、讲正气 ， 增强大局意识 ， 用好的风格带开工作 。
2020年医院年终个人工作总结范文 。

来源：(未知)

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标题：2020|2020年医院年终个人工作总结范文( 七 )